Команда. Как строить побеждающую церковь вместе - [15]
ВАША САМАЯ ВАЖНАЯ ЗАДАЧА – ТОЧНО УЗНАТЬ СВОЕ ВИДЕНИЕ И ПЕРЕДАТЬ ЕГО ВСЕМ ОСТАЛЬНЫМ ЧЛЕНАМ КОМАНДЫ СО ВСЕЙ ПРИСУЩЕЙ ЕМУ СТРАСТЬЮ.
Лидер должен видеть, что это часть роли, которую он призван исполнять. Лидерство не означает, что вы должны быть самым красноречивым или самым умным из всех. Для меня лидерство, в первую очередь, значит находиться на такой позиции, где ты будешь показывать путь. Лидер собирает людей, но не вокруг себя. Он собирает их вокруг призвания Божьего. Когда Павел был в Троаде, Господь явился ему во сне и сказал идти в Македонию (см. Деян. 16:9). Когда он пересказал это видение своим компаньонам, их сердца загорелись огнем, и они пошли. Как лидер, Павел мог показывать направление, и остальные знали, куда они должны идти.
ЛИДЕРСТВО НЕ ОЗНАЧАЕТ, ЧТО ВЫ ДОЛЖНЫ БЫТЬ САМЫМ КРАСНОРЕЧИВЫМ ИЛИ САМЫМ УМНЫМ ИЗ ВСЕХ. ЛИДЕРСТВО, В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ, ЗНАЧИТ НАХОДИТЬСЯ НА ТАКОЙ ПОЗИЦИИ, ГДЕ ВЫ БУДЕТЕ ПОКАЗЫВАТЬ ПУТЬ.
Это хорошей пример совместной работы в Новом Завете. У нас у всех разные дары и функции в теле, и все они равно важны. Но главная задача лидера заключается в том, чтобы команда могла двигаться туда, куда ее ведет Святой Дух. Это не значит (как я скажу позже в этой книге), что только лидер может слышать Бога, или что только он один может принимать решения, но это значит, что он несет ответственность за то, чтобы команда знала, какие перед ней стоят цели.
Многие уровни
Важно, чтобы мы хранили здравость и баланс, говоря о видении. Видение – это не только какое-то сверхъестественное появление ангелов или слышимый голос Божий. Петр пророчествовал, чтобы мы все имели видения и сновидения. Для всех нас должно быть естественным то, что Бог говорит нам о том, что мы должны делать. Я уверен, что вы слышали замечательные истории о том, как люди получали слово от Бога, которое в одно мгновение изменяло всю их жизнь. Но я сейчас говорю не только об этом, но и о ежедневной, еженедельной и ежегодной жизни с Богом, когда мы обращаемся к Святому Духу для получения откровения о той работе, которую делаем.
Многие церкви имеют фундаментальное видение, которое определяет их основные цели. С самого начала видением церкви «Слово жизни» были следующие слова, которые Бог дал пастору Ульфу Экману: «Снаряди народ Божий словом веры, покажи ему его духовное оружие, научи его пользоваться им и вышли в победоносную битву для Меня».
Мы не меняем это видение. Мы получили его в период основания церкви как базу для будущих лет служения. Но помимо этого основного видения есть еще постоянный поток слов от Духа Святого, исходящий в разные времена и сезоны. Иногда Бог дает нам видение о каком-либо конкретном служении или слово всему собранию на определенный период времени.
Весной 2006 года после нескольких лет сборов финансов и поиска здания для церкви мы нашли и купили его. Нам больше не нужно было волноваться, что нас вдруг выгонят из арендованного зала или что надо быстро заканчивать богослужение, потому что время аренды на исходе. На первом богослужении в нашем собственном здании я почувствовал, что Господь дал мне пророческое слово из книги Бытие. Это слова, которые Исаак проговорил, когда он, наконец, нашел место, где никто его не беспокоил:
«И он двинулся отсюда и выкопал иной колодезь, о котором уже не спорили, и нарек ему имя: Реховоф, ибо, сказал он, теперь Господь дал нам пространное место, и мы размножимся на земле».
Бытие 26:22
Несколько лет этот библейский стих дает нам вдохновение, и мы видим существенный рост в количестве прихожан церкви. Одно слово от Бога может поднять целое собрание и высвободить новые волны благословений.
Это лишь пример одного случая, когда видение может означать не что-то одно. Я регулярно делюсь с нашей пасторской командой тем, что, как я верю, Бог хочет показать нам на текущий сезон.
Точно так же и другие пасторы и лидеры отделов должны слышать от Святого Духа, что Бог пророчески говорит о конкретном служении, которое они ведут. Все это связано с мечтами и видениями. Мы не должны сужать эту сферу и думать, что только старший пастор может получать видение от Бога. Через него Бог будет давать общее направление для церкви, но Он будет говорить на всех уровнях вам, лидеры. Дух Святой излился на всякую плоть, каждый верующий может слышать Его голос.
Нам нужно только понять, что в Боге есть порядок и что порядок является для нас путеводной звездой. Для того, чтобы служить в церкви, мы сначала должны узнать, что Бог уже сказал собранию. Чем больше мы знаем и понимаем видения, уже данные Богом церкви, которой мы принадлежим, тем легче нам будет следовать за Духом Святым в служении, за которое мы несем ответственность. К чему бы ни призывал нас Бог в церкви, мы не делаем это своими силами. Мы – члены церкви и часть того, что Бог в целом говорит лидерам церкви. Если вы будете слушать и уважать Его слова, вы будете иметь правильную позицию для смелости в своем призвании.
ЧЕМ БОЛЬШЕ МЫ ЗНАЕМ И ПОНИМАЕМ ВИДЕНИЯ, УЖЕ ДАННЫЕ БОГОМ ЦЕРКВИ, КОТОРОЙ МЫ ПРИНАДЛЕЖИМ, ТЕМ ЛЕГЧЕ НАМ БУДЕТ СЛЕДОВАТЬ ЗА ДУХОМ СВЯТЫМ В СЛУЖЕНИИ, ЗА КОТОРОЕ МЫ НЕСЕМ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
Эта книга о служении, которое мы обычно называем пасторским. Новый Завет упоминает разные лидерские служения в Церкви – например, в Послании к Ефесянам (4:13) Павел говорит об апостолах, пророках, евангелистах, пасторах и учителях. Все они представляют различные функции в Теле Христа. В других местах мы находим иные термины, которые также описывают лидерские позиции, – например, епископы (см. 1 Тим. 3:1, 2), старейшины (см. Деян. 14:23) и дьяконы (см. 1 Тим. 3:8). Сегодня в разных деноминациях эти термины используются по-разному и служат разным целям.
Мы можем общаться с Богом! Какая потрясающая истина! Но это только начало. Его воля в том, чтобы наши взаимоотношения становились все более близкими и глубокими. Он сказал, что хочет открыться нам в любви, славе и святости. И поскольку Сам Бог бесконечен, то и развитию отношений с Ним также нет предела. Эти отношения не только с одним, каким-то особенным человеком, Бог приглашает в общение и желает говорить с каждым верующим. Книга "Чудо общения с Богом" – реальная помощь тем, кто хочет жить в каждодневном общении со своим Творцом!
Объединение двух проверенных и отлично зарекомендовавших себя методик управления приносит отличные результаты. Не стало исключением и слияние японской системы бережливого производства и американской — шести сигм. Возникший в результате метод Lean Six Sigma («бережливое производство + шесть сигм») много лет дает возможность компаниям по всему миру повышать операционную эффективность своего бизнеса. Однако внедрение чисто производственных методик управления в сферу услуг представляло определенные трудности.
Издание предназначено для специалистов – занимающихся подготовкой и размещением заказов на проведение капитального и текущего ремонтов зданий и сооружений для государственных и муниципальных нужд. В издании рассматриваются вопросы обследования зданий, подготовки дефектных ведомостей, составления технического задания, подготовке и проверке (экспертизе) проектно – сметной документации.Особое внимание уделено основным аспектам составления проекта государственного (муниципального) контракта на выполнение работ по капитальному и текущему ремонту зданий и сооружений, в том числе порядку составления форм КС-2, КС-3 при бюджетном финансировании ремонтных работ.
Монография является обобщающим исследованием теоретических и методических основ внешнего государственного аудита в современных экономических условиях развития мировой экономики, представлены результаты влияния внешнего государственного аудита на фактический уровень достижения целей экономического развития Российской Федерации, даются рекомендации по использованию новых технологий внешнего государственного аудита российскими контрольно-счетными органами на основе современной методологии и лучшей мировой практики.Издание рассчитано на научных и практических работников, государственных служащих, лиц, обучающихся по программам повышения квалификации управленческих кадров и экспертов-аналитиков, преподавателей, магистрантов, аспирантов и студентов экономических специальностей вузов.
Систематизируется теоретико-методологический задел в сфере государственного и муниципального управления, излагаются основные аспекты государственного регулирования, методы и инструменты управления социально-экономическими системами в современных условиях.Для студентов специальностей «Менеджмент организации» и «Государственное и муниципальное управление», магистров, аспирантов, а – также практикующих менеджеров и юристов, интересующихся – проблемами государственного и муниципального управления.
В учебнике с учетом современных требований освещаются актуальные вопросы коммерции и технологии торговли: основы построения процесса товародвижения; сущность и содержание коммерческой деятельности в торговле; коммерческая деятельность по оптовым закупкам и продаже товаров; организация и технология торговых процессов на предприятиях оптовой и розничной торговли. Специальные главы учебника посвящены тарным операциям в торговле, организации перевозки товаров различными видами транспорта, а также государственному регулированию торговли и правилам продажи товаров.
Успех и неуспех развития бизнеса, как и его жизнеспособность, зависят не столько от вложенных денег и удачного местоположения, сколько от системы управления и работы главы компании. Недаром существует много поговорок, которые подчеркивают влияние руководителя на весь процесс: «Рыба гниет с головы», «Куда голова – туда и ноги», «Без дом – сирота». Именно «голова» детского клуба задает тон всему делу.В издании даны подробные инструкции по управлению детским клубом, формированию команды профессионалов и обучению сотрудников, планированию ежедневной работы организации документооборота, а также по безопасности бизнеса.В качестве приложений предлагаются примеры ученического договора и должностной инструкции администратора, а также пример конспекта занятия по курсу «Школа этикета».Практические советы адресованы собственникам и руководителям детских клубов, тем, кто только создает свой бизнес-проект детского клуба.