Поиск работы по рецепту - [80]

Шрифт
Интервал

В среднем на одну вакансию работодатели получают около двухсот откликов, с пятьюдесятью кандидатами созваниваются, двадцать-тридцать приглашают на собеседование, пять человек доходит до финала и только один получит работу. Это жестокий бой! Тестируйте, тестируйте и еще раз тестируйте! Пробуйте по-разному составлять резюме. По-разному строить рассказ о своем опыте. По-разному отвечать на сложные вопросы. Тестируйте и уровень зарплатных ожиданий. Общайтесь с разными компаниями. Откликайтесь на разные вакансии. Не бойтесь менять цель и стратегию поиска работы. Помните, что только столкновение с реальным рынком покажет, какая стратегия сработает в вашем случае.

Да, поиск работы — так себе приключение. Особенно если считать себя в это время «безработным». Однако если использовать период без работы правильно, то ваша ценность на рынке только возрастет. Для этого:

Лучше узнайте свою профессиональную сферу. Анализ рынка перед поиском работы — это один из таких способов. Как сказала моя клиентка: «Я за 10 лет работы в компании не узнала о рынке столько, сколько за месяц поиска работы и анализа рынка!»

Получите дополнительное образование по своей специальности. Но только то, которое востребовано работодателями!

Время поиска работы увеличивается, а фриланс получает все большее распространение. Пока ищете постоянную работу, беритесь за все временные проекты. Они помогут получить новый разнообразный опыт.

Начните преподавать. Это поднимет не только деловой имидж, но профессионализм.

Смените профессию, если давно этого хотели. Но не делайте это только ради того, чтобы быстрее устроиться на работу, особенно если ваша специальность вас устраивает. Искать новую работу в новой сфере сложнее.

Если вы руководитель или планируете им стать, пройдите курсы по управлению и мотивации сотрудников.

Изучите или подтяните иностранный язык.

Учитесь говорить и общаться, особенно если вас часто перебивают на собеседованиях. Пройдите тренинги по переговорам, развитию эмоционального интеллекта, пойдите на курсы ораторского или актерского мастерства.

Отточите навыки продаж, пройдите обучение по маркетингу.

Проблема не только и не столько в отсутствии работы, сколько в отсутствии дохода. Подумайте о создании дополнительных источников поступления денег. Создайте интеллектуальные активы (книги, курсы), изучите фондовый рынок, начните инвестировать.

Пройдите курсы по быстрому чтению. Это навык позволяет не только быстро читать профессиональную литературу, но и тренирует память и интеллект.

Проконсультируйтесь со стилистом, имиджмейкером.

Займитесь планированием жизни и карьеры. Подумайте, кем вы видите себя через пять-десять-тридцать лет?

Занимаясь всем этим, возможно, со временем вы полностью измените жизнь, и будете с благодарностью вспоминать непростое время без работы. Но даже если вернетесь к прежней профессии, вам будет что ответить на вопрос работодателей «Чем вы занимались все это время?»

Царь Соломон говорил: «Все проходит. Пройдет и это». А Джон Рокфеллер: «Я не думаю, что есть какое-либо другое качество, столь существенное для любого вида успеха, как настойчивость. Она поможет преодолеть все, даже природу». Будьте настойчивы, и однажды этот этап закончится. Я искренне желаю вам успехов в поиске работы и развитии карьеры! И буду рада, если книга будет вам в этом полезна, и вы поделитесь своей историей со мной.

***

P.S. Напоминаю, что по ссылке https://www.irina-soboleva.com/bonus вы можете скачать:

Пример стратегии поиска работы;

График поиска работы;

Таблицу для анализа ключевых компетенций;

Таблицу со списком компаний;

Образец резюме;

Список каналов для поиска работы в Telegram.

***

Подписывайтесь на мои группы в:

ВКонтакте https://vk.com/careerconsultant

Facebook https://www.facebook.com/irina.careerconsultant

LinkedIn https://www.linkedin.com/in/sobolevairina/

Instagram https://www.instagram.com/irina_recruiter

ЯндексДзен https://zen.yandex.ru/profile/editor/id/5e9d82c1603e850f1fe82788

Yotube-канал https://goo-gl.ru/5MeS

Источники

1. Валовый внутренний продукт России: https://ru.wikipedia.org/wiki/Валовой_внутренний_продукт_России

2. Индекс МосБиржи: https://www.moex.com/ru/index/IMOEX/technical

3. Динамика курса доллара США: https://bankiros.ru/currency/cbrf/usd

4. Индекс РТС RTSI: https://www.moex.com/ru/index/RTSI/technical/

5. Индекс S&P 500 (SPX): https://ru.investing.com/indices/us-spx-500

6. Индекс MOEX MM: https://www.moex.com/ru/index/MOEXMM/technical /

7. Индекс MOEX CH: https://www.moex.com/ru/index/MOEXCH

8. Индекс MOEX OG: https://www.moex.com/ru/index/MOEXOG/technical/

9. Индекс MOEX SCI: https://www.moex.com/ru/index/publicsector/

10. Индекс MOEX RCI: https://www.moex.com/ru/index/publicsector/

11. Индекс MOEX CN: https://www.moex.com/ru/index/MOEXCN/technical/

12. Индекс MOEX FN: https://www.moex.com/ru/index/MOEXFN

13. Индекс MOEX TL: https://www.moex.com/ru/index/MOEXTL

14. Индекс MOEX TN: https://www.moex.com/ru/index/MOEXTN/technical/

15. Индекс MOEX EU: https://www.moex.com/ru/index/MOEXEU/technical/

16. Hays Salary Guide. Обзор рынка труда и заработных плат в России:

Продолжить чтение
Еще от автора Ирина Владимировна Соболева
О поиске работы начистоту, или Байки старого рекрутера

Эта книга для тех, кто работает по найму и кому такая работа подходит. Причем работает по найму в средних и крупных российских и международных компаниях либо хочет перейти в компании такого масштаба. Книга будет полезна людям разного профессионального уровня – от секретарей до директоров. Для молодых людей, кто только начинает свою карьеру и никогда раньше не искал работу, книга может представлять интерес, но станет скорее «зоной ближайшего развития». Кроме того, книга может быть интересна начинающим специалистам в области подбора персонала, которые пока не представляют, с какими сложностями с точки зрения взаимодействия с кандидатами они могут столкнуться.

Рекомендуем почитать
Анти-Титаник: Как выигрывать там, где тонут другие. Руководство для CEO

Покупайте конкурентов, усиливайте команду, предлагайте новые продукты и услуги. Все эти предложения для большинства собственников и руководителей компаний актуальны в период роста, когда график продаж неуклонно идет вверх, а на лицах членов совета директоров по итогам отчетных собраний из полугодие в полугодие непременно играет улыбка. Автор придерживается иного мнения. Атаковать нужно в кризис, когда большинство топ-менеджеров заняты тем, что играют в защите, и, самое главное, – боятся волны кризиса, которая может отправить их на дно.

Коммерция и технология торговли

В учебнике с учетом современных требований освещаются актуальные вопросы коммерции и технологии торговли: основы построения процесса товародвижения; сущность и содержание коммерческой деятельности в торговле; коммерческая деятельность по оптовым закупкам и продаже товаров; организация и технология торговых процессов на предприятиях оптовой и розничной торговли. Специальные главы учебника посвящены тарным операциям в торговле, организации перевозки товаров различными видами транспорта, а также государственному регулированию торговли и правилам продажи товаров.

Общение в деятельности менеджера

В современных условиях высока потребность рынка труда в специалистах-управленцах разного уровня. От уровня профессиональной подготовки и личностных качеств менеджера напрямую зависит успех компании.Книга посвящена общению в деятельности менеджера. Здесь подробно рассказано о коммуникабельности менеджера, деловой беседе, публичных выступлениях менеджера, деловых совещаниях и заседаниях, деловых переговорах, технике переговорного процесса, сохранении имиджа менеджера в спорах и конфликтах, а также об особенностях международного партнерства.

Dream Team. Как создать команду мечты

Философия и практика создания команды на российской почве – суть книги «Dream Team. Как создать команду мечты». Как можно «бежать на 100 %», сидя при этом за своим рабочим столом? Какое дополнительное бизнес-значение имеют привычные слова «авторство», «ответственность», «целостность», «контекст»? Как достигать результатов, о которых команда не рисковала и мечтать? Как объединить людей им же на радость?На эти и многие другие вопросы дают ответ Олег Синякин, бизнесмен, топ-менеджер с 15-летним опытом работы в крупных международных и российских компаниях, и Владимир Герасичев, автор нескольких фильмов, президент, ведущий бизнес-тренер компании Business Relations, услугами которой активно пользуются компании BBDO, МТС, ФК «Открытие», «Детский мир», Банк Хоум Кредит, Связной Банк, Мегафон и др.

Сталинские методы управления. Как стать вождем своей компании

Вами владеют честолюбивые замыслы создать крепкую компанию, в которой ваше слово будет для всех законом? Тогда эта книга – для вас!Едва ли в российской истории можно найти еще какую-то личность, кроме И. Сталина, которая бы ассоциировалась с образом настоящего вождя. А ведь очень многие из методов управления, которые культивировались при нем, как раз и позволят вам создать прочную компанию. И если культ личности в масштабах страны был злом, то почему бы ему не стать благом в рамках вашей фирмы? Освойте сталинские методы управления – и вы станете настоящим вождем своей компании!

Как оценить работника за одну встречу

Всё решают правильные кадры, и выбрать их – в ваших силах. С хорошими кадрами вы выстоите во время кризиса, сохраните бизнес, а когда экономическая ситуация улучшится, расширите его.Вы долго еще будете вспоминать, что не упустили момента, не пожалели времени и своих усилий и выбрали самое ценное, что существует в нашем мире, – человеческий ресурс.