Вы приняты! - [10]

Шрифт
Интервал

льшим доверием.

Вступите в профессиональную ассоциацию. Многие из них допускают студентов в свои ряды. Они стараются связаться с вами еще в самом начале учебы – воспользуйтесь этим преимуществом и вступите в ассоциацию, которая отвечает вашим интересам. Они часто проводят мероприятия, предоставляют ресурсы и дают возможность завязать деловые знакомства. Кроме того, членство в такой ассоциации – прекрасный способ продемонстрировать свою увлеченность и глубокое понимание избранной сферы деятельности. Вступив в организацию, обязательно укажите это в резюме и в профиле на LinkedIn.

Анализ кейса

Ахмед учился на юридическом факультете без интереса. Однажды он познакомился с группой студентов, изучающих бухгалтерское дело, и вместе с ними попал на встречу, организованную Сертифицированным институтом специалистов по управленческому учету (CIMA). К концу встречи он зарегистрировал студенческий аккаунт на сайте этой организации. Он узнал много нового о профессии специалиста по управленческому учету на следующих мероприятиях CIMA, включая день открытых дверей в одной из лондонских компаний.

Неожиданно для себя Ахмед захотел сделать карьеру менеджера, и это дало ему стимул завершить образование с хорошими и отличными оценками. Благодаря своим внеучебным интересам он был хорошо информирован о профессии, что помогло ему найти информацию о потенциальных работодателях, составить хорошее резюме и правильно вести себя на собеседованиях.

? Вы хотите… стать специалистом по управленческому учету

Специалисты по управленческому учету собирают и анализируют важнейшую финансовую информацию, на основе которой совет акционеров могут принимать решения о дальнейшем развитии компании. Они играют ведущую роль в финансовом планировании и разработке стратегии компании.

Квалификационные документы специалистов по управленческому учету обычно признаются во всех странах, а это значит, что они могут работать в разных компаниях по всему миру. Если вы ищете специальность, которая позволяла бы и хорошо зарабатывать, и путешествовать, возможно, это вам подойдет. Однако женщины, работающие в этой сфере, получают на 24 % меньше мужчин – придется побороться, чтобы пробить этот стеклянный потолок!

! Совет: найдите наставника

Если вы готовы изучить ту или иную сферу деятельности, попробуйте обратиться за консультацией к кому-нибудь из выпускников вашего вуза. Часто в университете есть программы менторства. Общаясь с выпускниками, студенты обычно чувствуют себя свободно и смело задают вопросы. А выпускники готовы рассказать обо всех плюсах и минусах профессии (и особенностях рекрутинга).

Используйте доступные источники поддержки

В университете наверняка имеются службы, готовые помочь вам с вопросами образования. Один из секретов строительства карьеры в том, чтобы знать источники поддержки и уметь ими пользоваться.

Предлагаем вам список наиболее распространенных источников поддержки и примеры их использования.

Куратор. Куратор учебной группы, курса, а в некоторых вузах и личный куратор, – это человек, с которым можно поговорить о своих проблемах и интересах, связанных с изучаемой дисциплиной. Обычно это один из преподавателей, который может помочь в трудоустройстве, поэтому есть смысл познакомиться с ним поближе.

Приемные часы преподавателей. Часто у преподавателей университета есть приемные часы, когда они встречаются со студентами. Воспользуйтесь этой возможностью, чтобы задать вопросы по изучаемому материалу.

Преподаватели университета. Преподаватели тоже люди, которые поддерживают деловые контакты с коллегами и имеют опыт практической работы в своей отрасли. Их связи могут оказаться полезными. Возможно, преподаватель поможет вам устроиться на стажировку и получить соответствующий опыт работы.

Студенческий союз. Студенческий союз защищает ваши интересы и помогает сделать ваши годы в университете интересными и содержательными. Возможно, вы захотите стать представителем своего курса или организовать студенческое общество. Это поможет расширить вашу систему социальных связей и познакомиться с людьми, разделяющими ваши интересы.

Служба профориентации и трудоустройства, центры развития карьеры. В службе профориентации и трудоустройства университета вам постараются помочь устроиться на работу. В большинстве случаев эта служба продолжает оказывать помощь и после окончания вуза. К ним можно обратиться даже через несколько лет после выпускного.

Магистратура и аспирантура – есть ли смысл продолжать?

После защиты диплома необходимо хорошо подумать, хотите ли вы продолжать учебу или даже, возможно, превратить ее в дело всей жизни. Возможно, вам нравится геология, и вы готовы заниматься ею дни напролет. А бывает наоборот: к концу обучения вам кажется, что вы уже перевидали все существующие камни.

Если вы склоняетесь к дальнейшему обучению, попробуйте сделать следующее.


• Поговорите с теми, кто сейчас учится в магистратуре (или аспирантуре) по вашей специальности. Как они приняли это решение? Что им нравится или вызывает затруднения?

• Обсудите варианты дальнейшей учебы с куратором.

• Ознакомьтесь с программами обучения в разных вузах. Можно начать со своего университета, а затем расширить круг поисков. Ваш куратор и знакомые студенты магистратуры охотно поделятся идеями, где можно продолжить учебу.


Рекомендуем почитать
Superjob. Как найти работу в кризис и сделать карьеру

Книга Алексея Захарова, создателя и руководителя компании Superjob – одного из лидеров на рынке онлайн-рекрутмента России, представляет собой эффективный инструмент для тех, кто ищет высокооплачиваемую работу и стремится построить карьеру. Как сохранить работу, когда многие вокруг ее теряют? Как «продать» себя, когда никого «не покупают»? Как развивать карьеру, когда работодатель «оптимизирует расходы»? Все эти вопросы звучат сегодня особенно актуально. В этой книге нет «волшебной таблетки», благодаря которой все наладится в один момент.


Hewlett Packard. Стратегия антихрупкости

В этой книге отражен результат 15-летнего исследования стратегического лидерства Hewlett Packard. Реальный опыт успешного применения принципов антихрупкости на практике, которые позволили компании выстоять против кризисов XX и XXI века.


Креативатор. От идеи до воплощения

Гениальные идеи возникают у вас все время, прямо на работе. Да, это не шутка. Просто вы не даете им развернуться в полном объеме. Когда вы начнете «играть» со своими идеями, то совершенно забудете, что находитесь на работе. Вы перестанете замечать время, испытывать стресс, будете действовать более продуктивно. 8 часов (а иногда 10 и даже 12) пролетят незаметно. Само слово «работа» утратит негативный подтекст, станет чем-то, что отягощает кого угодно, но только не вас. Успех – он приходит, когда рождаются новые идеи.


Эпоха Agile

В компаниях, использующих в своей работе Agile-подход, сотрудники обладают всеми возможностями развития. Такие компании находятся в авангарде. В книге ведущего эксперта в области лидерства и инноваций Стивена Деннинга вы познакомитесь с опытом и кейсами крупных международных компаний. Вы поймете, как работают гибкие методы управления и как ставить большие цели в развитии компании и искать пути их достижения. На русском языке публикуется впервые.


Культурный код

Почему одним командам удается прийти к успеху, а другим – нет? Наверное, успешные команды состоят из профессионалов, а неуспешные – из дилетантов и лентяев? Дэниел Койл, американский журналист и автор бестселлеров New York Times считает иначе. По его мнению, важная составляющая успеха – это «культурный код», или культура взаимодействия внутри коллектива, независимо от его размера. Тщательно проанализировав деятельность наиболее эффективных команд, например Google, Pixar или спецназ ВМС США, Койл обнаружил три важных принципа, лежащих в основе взаимодействия внутри команды.


Найди время

Бывает, что вы оглядываетесь на прошедший день, недоумевая: «А что я сегодня сделал?» Вы мечтаете о проектах и занятиях, до которых у вас когда-нибудь обязательно дойдут руки… только вот это «когда-нибудь» никогда не наступает? У вас бывают дни, когда вы работаете без отдыха, но чувствуете, что все равно ничего не успеваете? Перед вами книга о том, как замедлить эту безумную гонку и как находить время на то, что по-настоящему важно. Авторы убеждены: вполне возможно чувствовать себя менее занятыми, меньше отвлекаться и больше радоваться тому, что происходит в данный момент.