Мои начальники - [27]

Шрифт
Интервал

Многие с трудом находят желаемую работу. Моя знакомая хотела трудиться в своем районе. Она ходила по улицам, заходила в магазины, кафе и спрашивала, не нужен ли им бухгалтер. Вот до чего дошло. Таким образом она наткнулась на одного бизнесмена, который порекомендовал ей обратиться к его другу. Тот работал в этом же районе в небольшом кафе. Он взял девушку к себе главным бухгалтером. У данного директора была интересная привычка – обходить в начале рабочего дня всех сотрудниц и целовать хотя бы в щечку. Наверно, это лучше, чем совещания–пятиминутки. Интересную привычку перенял у босса и его заместитель.

Бухгалтер с собой такого вытворять не позволила, чем очень удивила руководителей этой забегаловки. Так и осталась она в фирме единственная, не обцелованная начальством.

Почти все директора, которых я знала, имели любовниц в своих фирмах. Однажды в конце 90-х годов я устроилась работать в магазин недалеко от дома. Руководитель там был нервный, а его заместитель – любвеобильный. Продавщицами у них работали девушки 24-25 лет. Начальники были на 15 лет старше. Дома директоров ждали жены и дети, бывали дни, когда очень долго ждали. Нервный директор на всех орал, а заместитель всех девок щупал. Такое вот новое прочтение схемы со злым и добрым следователем. Потом «щупальщик» решил одной девушкой заняться посерьезней. Но, наверное, у него не получилось. Пришел он ко мне документы подписывать и спрашивает: «Как повысить потенцию?» А я подумала: «Сколько же всего надо знать бухгалтеру? Может еще и медицинские курсы надо окончить?» Ему же порекомендовала заняться тантрическим сексом, который накапливает сексуальную энергию.

Продавцы в этом магазине работали через день. За 15 рабочих дней в месяц с 10 до 19 часов зарплата 7-8 тысяч рублей. Бухгалтеру платили столько же, но за рабочий месяц. Меня в этой фирме удерживала только близость к дому. Из любвеобильного замдиректора продавщицы все время тянули деньги. Он их подкармливал тортиками, шоколадками, пирожками, мороженым, фруктами. Чего не сделаешь ради молодых девушек. В восьмом часу вечера после закрытия магазина, начальники на машинах развозили по домам продавщиц, которые, кстати, жили совсем недалеко. Какое внимание к рабочему классу! Здесь и профсоюз не нужен. Только шестидесятилетняя уборщица почему-то постоянно оставалась неохваченной таким вниманием работодателей.

Через некоторое время любвеобильный директор сообщил мне, что после знакомства со мной начал читать Фрейда. Значит, не смог во мне разобраться. На что я ответила: «После знакомства с тобой, я начала перечитывать «Камасутру». Другому директору я как-то между делом сказала, что мне постоянно приходится работать с ворами. Он очень оскорбился и заявил в ответ, что сам все время работает с проститутками. Я не стала обижаться. Это же не про меня.

Мы постоянно говорили друг другу колкости. Но увольнять меня им почему–то не хотелось. Один из директоров однажды сказал мне про сорокалетних женщин: «Кому нужна их дряблая кожа?» Я поняла, что он намекает на меня, но решила – буду думать, что это он о жене вспомнил, да на себя в зеркало забыл посмотреть. Надо беречь нервы.

Хотя не каждой сорокалетней бухгалтерше будет приятно работать в коллективе с двадцатилетними сотрудницами. Ведь все комплементы в этом случае достаются другим.

Проблема выбора

Бывают фирмы, где секретаршу берут не по блату, а по объявлению о поиске работы. Потом за нее начинается борьба между директором и его заместителями. Побеждает, естественно генеральный, а мужчины иногда бывают мстительны. Кроме того, секретарша должна и менеджерам мужского пола знаки внимания оказывать, хотя бы улыбаться. А иначе эти менеджеры будут ей палки в колеса вставлять. Особо не навредят, она же под крылом директора, но нервы попортят. Оказывается, быть секретарем – это достаточно трудно. Учат ли девушек на курсах секретарей, как угодить сразу всем?

В одной фирме директор свою любовницу–секретаршу решил повысить в должности до замдиректора. Я пыталась доказать учредителю, что это пока не ее уровень. Секретарем она, безусловно, умеет работать, но надо бы еще подучиться, и не только на компьютерных курсах. Уж не знаю, как ее расхваливал любовничек, потому как учредитель мне ответил, что она справится, поскольку работать умеет. На что мне пришлось парировать тем, что, лежа на спине, все бабы работать умеют. Ввиду того, что я работала в другой позе, переубедить учредителя мне не удалось.

Через некоторое время нам на счет поступила частичная предоплата под заказ. Покупатель в платежке указал, что это аванс, как, кстати, и договаривались. Но наша «способная» бывшая секретарша, а теперь замдиректора начала при мне звонить директору и спрашивать у него, что это такое – аванс. А тот, видимо, ей сказал, что он и сам не знает. Скорее всего, эта «сладкая парочка» никогда не работала на приличных предприятиях, где люди получали не только зарплату, но и авансы. Это слово оказалось для них непонятным научным термином, а спросить у меня они постеснялись. Я подумала, что у этой девушки – одна извилина, и та прямая.


Еще от автора Ирина Савинова
Бог всё видит и не обидит

Многие ли женщины любят своих свекровей? А те их? Порой сложные отношения в семьях отрицательно влияют на статистику по разводам. Иногда Бог даёт возможность увидеть чудо. И тогда в душе такого человека происходит переоценка жизненных ценностей, что влияет на дальнейшую его судьбу. В повести рассказывается о сложных взаимоотношениях свекрови и невестки. Но всё однажды изменилось…


Чудеса случаются

Возможно, люди, которые прочтут мою книгу, после этого уже не будут считать, что всё в мире происходит хаотично. Каждый человек может проанализировать свою жизнь, вспомнить желательно о счастливых её моментах и подумать о том, почему он получил данные подарки судьбы. Видимо, было за что – так просто награды из Вселенной не раздаются. В этом литературном произведении есть и критика, так как, к сожалению, в обществе много греха, а в борьбу с ним редко кто вступает. Книга написана простым языком и будет понятна любому человеку.


Рекомендуем почитать
Мотивация личности. Теория Маслоу

Эта книга – первая в серии «Теория и практика мотивации». В ней мы обращаемся к основам теории мотивации, которые были заложены в трудах Абрахама Маслоу. Так ли «проста» теория Маслоу, как может показаться на первый взгляд? Что такое самоактуализация? Сколько уровней в иерархии Маслоу и существует ли эта иерархия вообще?


Путь. Опыт старшего брата

Используя информацию, изложенную в этой книге, ты получишь конкурентное преимущество в жизни! Эту небольшую книжку можно прочитать за два часа. Все главы в ней – руководство к действию. В процессе чтения ты как бы сможешь заглянуть в свое ближайшее будущее. И, возможно, внесешь корректировки в свое настоящее. Каждый из нас движется по своему пути. На любом пути встречаются развилки, когда нужно выбрать направление. Сделанный выбор влияет на всю дальнейшую жизнь. Бывает, что мы не осознаем последствий, к которым приведет наше решение… Я расскажу о своем опыте, но, в любом случае, решать тебе!


Мыло для внутреннего бомжа

Это мини-книга, чтение которой займет не более 10 минут. Программы подсознания и два метода их чистки. Минимум теории, максимум практики. "Мыло" и "тряпка" для поддержания гигиены сознания.


Бюрократия без боли. Новые практики госуправления

Может ли бюрократия быть эффективной? (Спойлер: да!) Принципы бюрократии — тот клей, который скрепляет не только огромные, сложные государственные системы, но и крупные коммерческие организации, предотвращая их крах под собственной тяжестью. Проблемы же чаще всего кроются в неоправданно раздутых организационных структурах, плохо выстроенных бизнес-процессах и корпоративной культуре, не нацеленной на результат. Хорошая новость в том, что бюрократия не мешает крупным коммерческим компаниям (не всем, конечно) добиваться поставленных целей.


Я — CEO. Как построить карьеру, бизнес в 200 странах и прожить 30 000 дней счастливо

Готовых рецептов успеха не существует. Но опыт лидеров, которые уже смогли построить выдающуюся карьеру и создать отличные команды, просто обязан стать мощным мотиватором для тех, кто только начинает свой путь наверх. Илья Кретов, генеральный директор eBay на глобальных развивающихся рынках, предлагает взглянуть сквозь «стеклянный потолок» на людей, которые уже преодолели этот барьер, и задуматься, как каждый из нас может превратить, казалось бы, недосягаемый потолок в надежный пол под своими ногами. Эта книга — о том, как люди в разных странах воплощают свои увлечения в успешные бизнес-проекты и становятся лидерами, меняющими мир к лучшему.


Станция «Предназначение». Как найти то, к чему лежит сердце, и наполнить смыслом каждый день

Можно проживать дни, месяцы и годы, утопая в скучной рутине, двигаясь вперед лишь по инерции обязательств. Но рано или поздно возникает вопрос: ради чего это все? Японцы полагают, что у каждого есть свой икигай – предназначение, то, ради чего стоит вставать по утрам. В этой книге Эктор Гарсиа и Франсеск Миральес приглашают вас в увлекательное путешествие, в ходе которого вы переосмыслите вашу жизнь и постигните силу всех возможностей икигай. На пути вы совершите 35 остановок, где вас ждут практические упражнения, которые помогут наполнить жизнь смыслом и приблизиться к целям.