Метод Грёнхольма - [17]

Фернандо пристально смотрит на Мерседес.

Мерседес: Боже мой…

Мерседес плачет.

Фернандо: С тобой всё в порядке?

Мерседес достает бумажный платочек и сморкается.

Фернандо: Прости, но у меня всё получилось очень легко.

Фернандо берет конверт, достает карточку и кладет ее перед Мерседес.

Я должен был заставить тебя плакать.

Мерседес читает карточку.

Мерседес: Сукин ты сын!

Фернандо: Но я прав, разве не так?

Мерседес собирает свои вещи.

Фернандо: Кстати, моя мать умерла, а с моим отцом мы уже пятнадцать лет как не разговариваем.

Мерседес бросает на него последний взгляд и уходит. Фернандо остался один. Он не знает, куда ему смотреть.

Фернандо: Ну вот и всё, да?.. И что нам делать сейчас? Мне выйти, мне остаться, мне подождать?.. Я с уважением отношусь к правилам, вы сказали, что если мы выйдем, то выйдем и из игры, поэтому я подожду.

Фернандо берет газету и начинает читать.

Вам не важно, что я уже дочитал газету, нет?

Несколько секунд спустя он внезапно закрывает газету и поднимается.

Ладно, но спать здесь я тоже не останусь. Меня кто-нибудь слышит?

Фернандо подходит к ящику и зовет, как будто бы это была дверь.

Привет! Есть кто-нибудь?.. Эй, я выйду на минутку, но только лишь затем, чтобы посмотреть, есть ли кто-нибудь.

Фернандо идет к двустворчатой двери, пытается открыть ее, но не может.

Какого хрена!.. Эй, не открывается… Мы не шутки шутим, эй!

Фернандо подходит к боковой двери, пытается открыть ее, но она тоже заперта.

Что это такое, очередная игра? Разве вам еще недостаточно? И теперь вы надеетесь, что я что сделаю? Вышибу ее ногой?

Фернандо подходит к окну и пытается посмотреть наружу, но окно тоже не открывается.

Если вы хотите испытать мое терпение, то вы этого добились. Я сделал всё, о чем вы меня просили. Это уже… Это уже небольшой перебор…

Фернандо достает мобильный и звонит.

«Декия»? Вы не могли бы соединить меня с отделом кадров?.. Никого нет? Что значит «Никого нет»? Я сейчас в отделе кадров… Да, здесь, в этом здании. Я пришел на собеседование… Да, на собеседование… Должен быть кто-то. Проверьте еще раз по другому номеру… Нет, сеньор, они не ушли, они не могли уйти. Я здесь провел больше часа еще с тремя людьми… Нет, нет, не знаю, поймете ли Вы меня, четверо человек, которые были, не ушли, потому что я здесь внутри и не ушел, потому что не могу открыть дверь… Я был с неким Эстебаном Рохасом, психологом из отдела кадров…Не говорите мне, что нет никого, кого бы так звали, потому что… Нет, четверо не ушли… Как Вы хотите, чтобы я уже ушел, если я еще внутри?.. Будьте добры подняться и отпереть меня, я в конференц-зале на 11 этаже… На 11 этаже нет никакого конференц-зала? Меня уже начинает всё это потихоньку доставать. Нет, это не шутка…Нет, я не Ваш шурин Мариано… Сделайте же это чертово одолжение и поднимитесь сюда прямо сейчас!..

На том конце положили трубку.

Как остроумно, ой, как остроумно…

Фернандо снова пытается открыть дверь.

О чем идет речь? О том, чтобы понять, кто устанет раньше? Если черкз пять минут мне не откроют, я вызову пожарных.

Фернандо садится.

Кстати…

Фернандо берет конверт Мерседес, открывает его и смотрит на карточку. Она пустая. Открывается боковая дверь и входит Мерседес. Под мышкой у нее папка.

Мерседес: Сеньор Порта… Извините. Я Ньевес Кальдерон, психолог из отдела кадров.

Фернандо: Что?

Мерседес: Собеседование уже закончилось. Знакомьтесь с моими коллегами.

Заходят Карлос и Энрике, открыто и широко улыбаясь. У них под мышками тоже папки.

Мигель Гарсиа. Эстебан Рохас.

Карлос: Очень приятно.

Энрике: Рад познакомиться!

Молча пожимают друг другу руки. Фернандо не знает, что сказать.

Мерседес: Они тоже психологи из отдела кадров. Я понимаю, Вы удивлены. Признаюсь, речь не идет об обычно процедуре отбора.

Фернандо: Мда…Вот здорово, был один момент, когда я об этом подумал, но потом… Потом я засомневался и…Если бы это продолжилось чуть дольше, я бы вас вычислил

Мерседес: Мы не так давно стали использовать этот тип испытаний. Это тест, разработанный Исайей Грёнхольмом, шведским психологом, начальником отдела кадров нашего центрального офиса в Стокгольме. Он нацелен на то, чтобы оценить реакцию кандидата на различные эмоциональные стимулы. Он измеряет то, что называют «творческой сообразительностью».

Фернандо: Да плевать я хотел на этого Грёнхольма!..

Мерседес: Не беспокойтесь, что Вы не догадались, кто мы. Оценивалось не это.

Фернандо: Но я не понимаю… Ты… Вы сказали, что работали в Равентале и знакомы с ребятами оттуда…

Карлос: Я работал на Равенталь, и там у меня до сих пор много друзей.

Фернандо: А вот во всё это со сменой пола я не поверил.

Карлос: Спасибо.

Фернандо: И в это про умершую мать… Но что значит всё это, у меня есть работа или нет?

Мерседес: Есть другие кандидаты.

Фернандо: А, так.

Мерседес: Но в любом случае, мы Вам уже можем сказать, что мы… Что мы находимся под впечатлением.

Фернандо: Я делал то, что мне казалось наиболее уместным, чтобы достичь целей каждого задания.

Мерседес: Нет, нет, Вы были… бесподобны. В течение 15 дней мы свяжемся с Вами, чтобы сообщить Вам наше решение.

Фернандо: Мы закончили?

Мерседес: Да, мы закончили. Я надеюсь, что ничего из того, что произошло здесь, доставило Вам какие-либо неудобства.