Личная власть - [65]

Шрифт
Интервал

Продолжение следует…

Специальный подарок для наших читателей – бесплатный видеокурс «Школы победителей» «Мини-прорыв»

Если вы давно мечтали пройти онлайн-тренинг, но вас отпугивала цена, то сейчас у вас есть шанс!

Мы – Николай Мрочковский и Алексей Толкачев — подготовили для вас мощную 11-дневную программу «Мини-прорыв». Вот всего лишь малая часть уроков, которые входят в курс:

1. Самодисциплина

2. Личная власть

3. Планирование

4. Личные финансы

5. Увеличение доходов

6. Здоровье и энергия

7. Увеличение продаж в бизнесе

8. + Бонусы!


Курс исключительно практический – с минимумом теории и максимумом конкретных рабочих фишек, тактик и стратегий. То, что необходимо, чтобы разогнаться!

Важно! Наша программа ориентирована на людей, готовых действовать и добиваться успеха, невзирая на лень, магнитные бури, плохое настроение и прочие отговорки!

Пройти курс «Мини-прорыв» можно совершенно бесплатно: http://proryv1.ru.

Секретный подарок!

Уважаемые читатели!

Если после прочтения этой книги вы извлекли для себя полезные мысли и идеи и готовы написать об этом несколько строк, то у нас есть для вас специальный секретный подарок.

Мы не сообщаем заранее, что именно – сохраним интригу, но подарок будет действительно очень приятный и ценный.

Условие получения подарка простое.

1. Оставьте отзыв о нашей книге на ее странице на OZON.ru (можно найти ее по названию или фамилиям авторов).

2. Пришлите нам скриншот экрана с вашим отзывом на [email protected] с темой «Хочу подарок за отзыв о книге!».

3. После этого вы получите от нас подарок. Обещаем, он вам понравится.

Рекомендуем изучить!

Прочитав и внедрив стратегии и тактики из этой книги, ни в коем случае не останавливайтесь на достигнутом!

Вы можете гораздо больше, чем думаете!



Это уже доказали на практике многие наши ученики, пройдя тренинг «Личная власть», в котором они за двадцать пять дней развили внутреннюю силу.

Для того чтобы приобрести и пройти тренинг «Личная власть», зайдите прямо сейчас на сайт: http://4winners.ru/selfpower.

Почитайте отзывы наших учеников

«Это тренинг об ответственности и честности. Перед собой в первую очередь»

Тренинг сильный. Я много чего в своей жизни проходил, но «Личная власть» стоит особняком.

Почему? Потому что это тренинг не по конфликтологии и не по умениям плевать на чужое мнение. Это глубже – это тренинг об ответственности и честности. Перед собой в первую очередь. Об умении ответить за свои слова, поступки, действия, жесты. Умении гнуть свою линию несмотря ни на что. Умении выбить для себя лучшее. Не ждать подарков от судьбы, а добиваться целей самому. Здесь никто не научился хамить, быть наглым и неадекватным. Никто не научился драться или чуть что бросаться в конфликт. Но я надеюсь, все научились ценить себя больше, требовать с себя больше и получать больше. По крайней мере, я научился. Я надеюсь, что изменения эти будут хорошим заделом на будущее.

Было много чего интересного – и работа с детскими мечтами, и борьба со страхами, и крейзи-день, от которого перло всех.

Лично я очень долго откладывал в жизни именно этот страх. Все упражнения нужны и хороши, и я уверен, что если следовать хотя бы части из того, что я делал за это время, все придет.

В одном из отчетов я сказал, что у меня есть знакомый – взрослый мужчина-бизнесмен, которого я считаю ОЧЕНЬ сильным внутри человеком. Мы за это время стали общаться чуть больше, и я заметил, что он применяет практически все, о чем говорил Николай. Почти точь-в-точь. И он успешен. И это лишний раз убедило меня в том, что случайности не случайны.

Это был для меня пример того, куда можно двигаться. Некий чек-пойнт, если хотите. И я тоже пройду этот чек-пойнт.

Огромная благодарность Николаю Мрочковскому и всем участникам тренинга за то, что были виртуально рядом эти недели. Приятно было видеть, что тренинг проходят наряду с мужчинами и очаровательные дамы – им отдельный жест восхищения. Бог даст – увидимся со всеми и вживую.

Всем мужчинам – виртуально жму руку, а барышням – целую. Вы молодцы!

Горянский Андрей, Иркутск

«Я стала внутренне гораздо сильнее и увереннее в себе, более жестко отстаиваю свою позицию»

Тренинг был очень насыщенным как действиями, так и эмоциями.

Плюс к этому позволил многое осмыслить. И дал много результатов. Я полностью искоренила зависимость от мнения окружающих.

Теперь я точно знаю, что никогда не стану частью толпы. Я словно поднялась над ситуацией и отделила себя от основной массы людей.

Я теперь вижу и использую гораздо больше возможностей благодаря тому, что научилась раздвигать чужие рамки и строго защищать свои личные границы.

Я стала внутренне гораздо сильнее и увереннее в себе, более жестко отстаиваю свою позицию. Это не значит, что я стала менее женственной (все та же белая и пушистая). Просто теперь я могу быть разной.

Может показаться, что это тренинг исключительно для мужчин. Но вовсе нет. Это тренинг для людей, стремящихся достичь больших целей в жизни и понимающих, что это подвластно только сильным личностям. Для тех, кто способен брать ответственность на себя за все, что с ними происходит. Для тех, кто стремится помочь не только себе, но и окружающим, и понимает, что прежде чем что-то дать, нужно это иметь.

Продолжить чтение
Еще от автора Николай Сергеевич Мрочковский
Экстремальный тайм-менеджмент

Помните диалог из знаменитого советского фильма «Служебный роман»: «А какой это Новосельцев?» – «А никакой. Вялый безынициативный работник. К сожалению, таких у нас много». Эта безжалостная характеристика применима и к герою книги – менеджеру автосалона Глебу. Но только поначалу…Авторы – известные бизнес-тренеры и консультанты – в экстремально сжатые сроки (всего 2 месяца!) проводят своего героя по огромному пути – от заурядного, недовольного жизнью, непривлекательного брюзги со средней зарплатой и вечной усталостью до успешного, счастливого и обеспеченного человека, живущего яркой, полноценной жизнью.Книга, написанная очень живо и увлекательно, предлагает читателю последовать примеру героя и выполнить те же практические задания, что и он, с важнейшей целью – изменить свою жизнь к лучшему, научившись успевать все делать вовремя.

Быстрые деньги в Интернете. 50 способов заработать, сидя дома у компьютера

В этой книге представлены 50 реальных, законных и быстрых способов заработать, имея под рукой только компьютер и доступ в Интернет. Вам не понадобятся вложения и специальные знания. Все советы даны в сжатом виде – только самое ценное, что действительно работает, без «воды».По каждому из способов дана подробная пошаговая инструкция: что и как делать, в какой последовательности.Вы сможете заработать деньги буквально в течение нескольких дней, вам надо лишь взять и сделать то, о чем написано в этой книге.

Инфобизнес на полную мощность. Удвоение продаж

Книга содержит обобщенный опыт ведущих российских инфобизнесменов и тренеров по увеличению прибыли при работе с инфопродуктами. Предлагаются конкретные рекомендации, уникальные стратегии и практические задания. Материал представлен без скучной теории, заоблачных идей и «воды».Книга адресована в первую очередь инфобизнесменам (как опытным, так и начинающим), владельцам офлайн-бизнеса, которые хотят увеличить продажи с помощью Интернета, а также тренерам, консультантам и коучам.

Генератор новых клиентов. 99 способов массового привлечения покупателей

Как найти новых клиентов? Этот вопрос, пожалуй, самый важный для любого бизнеса, потому что если у компании недостаточно потребителей, то все остальное уже не так существенно. И наоборот, постоянный поток клиентов способен быстро привести почти любой проект к успеху даже в условиях сильной конкуренции, кризиса и любой иной нестабильности. Проблем с клиентами добавляет быстро меняющаяся рыночная ситуация во всех нишах и отраслях – изменяются вкусы и пристрастия потребителей, мотивы при выборе товаров и услуг и их поставщиков, меняются, в конце концов, технологии и привычные уровни цен.

Инфобизнес. Зарабатываем на продаже информации

Если чему-то учиться – то из первоисточников. Эта книга написана «отцом-основателем» инфобизнеса Андреем Парабеллумом, который в 2007 году фактически с нуля начал выстраивать эту отрасль, а также одним из его самых успешных учеников Николаем Мрочковским, построившим крупнейший информационный бизнес в России. В издании пошагово разбирается вся суть построения собственного инфобизнеса с нуля до $10 000 дохода в месяц. Все основы создания и раскрутки собственного денежного источника даны в формате пошаговых практических инструкций.

Рекомендуем почитать
Как удвоить бизнес. Стратегии преодоления барьеров на пути к высокому росту, обороту и прибыли

Удвоение бизнеса – очень простая идея. Продавать в два раза больше, получать в два раза больше прибыли и приносить домой в два раза больше денег – все это очень привлекательно. Эти цели никак не ассоциируются с гигантскими усилиями, которые понадобились бы для, казалось бы, невозможного десятикратного роста. Иногда люди, занимающиеся бизнесом, думают, что секрет успеха – в тяжелом, упорном труде: засиживаться в офисе допоздна, выполнять все больше и больше работы. Однако если вы в силу старых привычек лишь начинаете больше работать, то вряд ли добьетесь роста.

Мотивация к работе. Теория Херцберга

Что нас мотивирует в работе? Чего хотят сотрудники от своей работы? Как можно повлиять на мотивацию в команде? В этой книге вы найдете полезные практические рекомендации, подкрепленные фундаментальными научными исследованиями известного американского социолога Фредерика Херцберга. Насколько бесспорны эти рекомендации – читайте «непридуманные истории» из повседневной практики HR.

Современная организация: персонал и технологии

Лозунг, провозглашенный Сталиным в 1935 году "Кадры, овладевшие техникой, решают все!", был не очень оригинальным. За 2500 лет до него Сократ сказал: "В каждом человеке есть солнце. Только дайте ему светить". За всю историю человечества деятельность любых организаций, от первобытных отрядов охотников до современных транснациональных корпораций, основывалась на одной и той же базе: на людях, которых теперь принято называть персоналом. А с помощью каких приспособлений, устройств и механизмов осуществляется деятельность персонала – зависело от технологий, которые когда-то были новыми.

Я — CEO. Как построить карьеру, бизнес в 200 странах и прожить 30 000 дней счастливо

Готовых рецептов успеха не существует. Но опыт лидеров, которые уже смогли построить выдающуюся карьеру и создать отличные команды, просто обязан стать мощным мотиватором для тех, кто только начинает свой путь наверх. Илья Кретов, генеральный директор eBay на глобальных развивающихся рынках, предлагает взглянуть сквозь «стеклянный потолок» на людей, которые уже преодолели этот барьер, и задуматься, как каждый из нас может превратить, казалось бы, недосягаемый потолок в надежный пол под своими ногами. Эта книга — о том, как люди в разных странах воплощают свои увлечения в успешные бизнес-проекты и становятся лидерами, меняющими мир к лучшему.

Секрет Власти. Принципы позитивного управления

Это новое учение о менеджменте, созданное на основе 30-летнего управленческого опыта автора и последних научных исследований в области биологии, нейробиологии, эндокринологии и позитивной психологии. Виталий Антощенко проводит ревизию общепринятых, консервативных подходов к управлению и предлагает новый взгляд на работу с людьми, исключающий выгорание руководителя и создающий рабочую среду, в которой сотрудники инициативно действуют на благо бизнеса. В центре новой идеологии — понятие Власти, но не как инструмента насилия, доминирования и принуждения, а как инструмента создания и удержания баланса.

Окружи себя лучшими

Практичные рекомендации мирового эксперта, которые помогут собрать сильную и результативную команду. Почему так важно окружать себя самыми лучшими? Потому что именно решения, связанные с людьми, определяют, будет бизнес успешным или провальным. Чтобы добиться успеха, нужно найти людей с высоким потенциалом, помочь им вписаться в вашу команду и развивать их. Этот рецепт успеха очевиден — и тем не менее лишь немногим менеджерам удается реализовать его. Эксперт по поиску персонала с мировым именем Клаудио Фернандес Араос в своей книге описывает основные препятствия, которые мешают принимать результативные решения, связанные с кадрами, и предлагает системные проверенные решения. Короткие и емкие эссе, объединяющие двадцатилетний опыт автора, актуальные исследования в менеджменте и психологии и кейсы, помогут вам: определить свои ошибки в подборе персонала; нанимать лучших людей; выявлять и использовать сильные стороны ваших сотрудников; создать сильную и успешную команду. Для кого эта книга Для владельцев малого бизнеса, менеджеров любого уровня и сотрудников, отвечающих за подбор и наем персонала.