Большая книга женского влияния. За спиной успешного мужчины всегда стоит женщина! - [34]

Шрифт
Интервал

2. Человек не меняется, но даже если перемены и возможны, они даются ему очень тяжело. Просто потому, что ему самому комфортно в этом состоянии. Даже если он вечно ворчит о нехватке денег, все равно ему комфортно в этом болоте, можно поворчать, поругать правительство, может, еще и пожалеют… Начать что-то делать – это всегда выход из состояния комфорта, а зачем добровольно мучить себя? Поэтому, если вы решились на то, чтобы изменить эту ситуацию, вам придется набраться времени и терпения.

3. Не путайте отсутствие денег и нежелание стремиться к успеху. У каждого мужчины могут быть проблемы. Но если он привык стремиться к большему, он все равно выкарабкается. Как говорил один мой приятель-миллионер: «Алексей, богатство у меня внутри. Если у меня сейчас все забрать и загнать в глухую кировскую деревню, я и там разбогатею». Могу привести в пример моего друга, который до кризиса 2008–2009 годов работал начальником отдела кредитования юридических лиц в одном из крупнейших банков России. Когда начался кризис, он остался без работы. Чтобы содержать семью, он вынужден был пойти работать грузчиком в соседний магазин. Но искать возможности для дальнейшего развития не перестал. И спустя год он открывает собственное дело, которое через время приносит ему богатство.

4. Силой и критикой побудить мужчину действовать – невозможно. Любая критика для него – это давление. А любое давление он неосознанно воспринимает как агрессию в отношении себя. Будучи по природе своей воином (даже если он очкарик-ботан), он моментально отреагирует на агрессию. А реакции возможны две: бей или беги. И вы моментально из близкого и родного человека превратитесь во врага, с которым нужно воевать или сбежать от него. Он начнет все делать назло, воевать с вами, а война – мужская стихия, и в конечном итоге вы потерпите поражениее. Или, не дай бог, у него вообще могут возникнуть мысли: «Ну, не нравится ей, понравится другой…» Будете потом обижаться и плакать.

5. Шантажировать – опасно. Многие ставят ультиматумы: либо ты начнешь что-то делать, либо я уйду. Если вы ДЕЙСТВИТЕЛЬНО на все 100 % решили с этим человеком расстаться, поставить точку, то пожалуйста, можете так сказать. Но если нет, то рекомендую 10 раз подумать, прежде чем произнести подобное. Вначале это «прокатит». Из страха вас потерять он начнет имитировать бурную деятельность. Но в конечном итоге в нем проснется гордыня, и он скажет: «Прогоняешь? Ладно, я пошел». Если он примет такое решение, вы его уже не остановите.

Так как же побудить мужчину действовать?

Прежде всего нужно понимать, что его поведение – это не что иное, как ОБРАЗ, который у него сложился и который его вполне устраивает. Вести себя он будет соответственно этому образу. Отсюда вывод – нужно сформировать у него новый образ, который (это важно) будет ему НРАВИТЬСЯ, то есть он должен научиться кайфовать от себя самого. Процесс этот не быстрый, так что наберитесь терпения и вперед!

Формирование нового образа сродни дрессировке. Звучит немного грубо, но это так. Вы видели когда-нибудь, как дрессировщики работают на арене с тиграми?

– Хорошая киска, молодец. Как же я тобой горжусь, вот тебе ломтик телятинки.

– Вах, плохой тигр, получай хлыстом!

В основе – пресловутый принцип кнута и пряника, или поощрения и наказания. Редко можно встретить человека, который бы об этом принципе не слышал. Многие его даже пытаются применять в жизни. Однако не получается. Почему? Проблема в том, что большинство женщин сосредотачиваются на наказании, а не на поощрении. А правильно – наоборот.

Так поступает обычная женщина: «Ну и гад же ты! Ты что, не видишь, нам дочери не на что купить спортивный костюм, а он валяется на диване… Скотина. Да ты вообще не мужик!» или… «Так, ты сейчас оторвешься от своих “танчиков”, встанешь со стула и станешь успешным!».

И у кого это срабатывало? Да ни у кого. Поэтому я искренне не понимаю, зачем милые женщины используют такие методы. Во-первых, он будет делать назло, даже если понимает вашу правоту. Во-вторых, вы фиксируете у него реакцию на боль. Если вы будете свою собаку все время избивать, то она вас в конце концов укусит.

В-третьих, вы показываете свое слабое место, если выходите из себя. И именно туда он будет «бить», когда захочет вас позлить или напакостить вам.

Поэтому при формировании нового образа нужны и поощрение и наказание. Но здесь также есть несколько важных моментов.

– Поощрение всегда должно быть более эмоциональным, чем наказание.

– Наказание не должно быть эмоциональным: крик, оскорбления, обещание предать анафеме. Лучше всего действует охлаждение в отношениях. Вы не прекращаете с ним общаться, но делаете это более холодно, чем обычно.

– Что же касается поощрения, то это очень важная вещь в вопросах взаимоотношений и заслуживает того, чтобы остановиться здесь подробнее.

Рассмотрим данную технику на конкретном примере. Предположим, ваш муж не желает возить вас на работу на машине. Ну не хочет и все! Это потому, что ему не нравится образ человека, которому из-за вас придется встать на час раньше, выйти на холод прогревать машину, потом тащиться по пробкам на другой конец города. Ну не нравится и все тут!


Рекомендуем почитать
Два игрока на одном поле мозга

Наше поведение определяет доминирующая часть мозга. Деление на "аналитическое" левое и "творческое" правое полушарие, — только одна из гипотез. Новая когнитивная теория смотрит на работу мозга под иным углом зрения. Она объясняет, как человек воспринимает окружающий мир, и как он взаимодействует с другими людьми. Авторы книги Стивен М. Косслин и Дж. Уэйн Миллер проводят эксперименты и делают сенсационные умозаключениями, мотивируя читателя продолжить дальнейшее изучение тайн мозга. Настал золотой век книг о мозге.


Всеобщая история чувств

«Большинство склонно считать, что разум находится в голове. Но новейшие открытия физиологов говорят о том, что на самом деле он не сосредоточен полностью в мозге, а странствует по всему телу с караванами гормонов и ферментов, трудолюбиво осмысляя весь тот сплав чудес, которые мы привыкли называть “осязанием”, “вкусом”, “обонянием”, “слухом” и “зрением”. В этой книге я намерена исследовать происхождение и эволюцию ощущений; различие их сознательного восприятия в несхожих культурах; ранг каждого из них в системе ощущений; их роль и место в фольклоре и науке; связанные с ощущениями идиомы, которые мы используем, рассказывая о мире вокруг нас.


Лживая обезьяна. Честный путеводитель по миру обмана

«Эта книга разрушает самый неприступный из всех существующих языковых барьеров… Барьер, отделяющий нашу ложь от подлинной правды», — так определил цель своего произведения британский писатель и журналист Брайан Кинг. Никто не готов сознаться в этом, однако все мы ежедневно кого-нибудь обманываем. Люди рождены лжецами, и каждый из нас врет в среднем по шесть раз в день (не то чтобы это строгий научный вывод, но статистически вполне достоверный). В своей необычной и остроумной книге Брайан Кинг пытается разоблачить всю глубину окружающего нас обмана. Он показывает в неприглядном (а для кого-то, может быть, и в приглядном!) свете не только явных лжецов — политиков, бизнесменов, рекламщиков и журналистов, — но и мелких лгунишек, например, наших детей, близких родственников и… нас самих! А еще читатель узнает, как ученые наблюдают за мозгом человека, решившего скрыть неприятную правду, и как распознать вероломного обманщика по случайным оговоркам и неосторожным жестам.


Маски Кундалини

Во второй книге ярко описана сила астральных воздействий из непроявленного мира на раскрытого человека. После неудачного «пробуждения» автор пытается понять причину разрушения ментала и раскрыть тайну «голосов», которые управляли ею. Сова проходит через самоэкзорцизм, бунты и огненные откаты. Она никак не может понять, чем отличается пробуждение от одержания и зачем начались процессы трансформации у человека, который любит простую жизнь…


Дар страха: Как распознавать опасность и правильно на нее реагировать

Новая няня вызывает у матери тревогу. На безлюдной автостоянке подозрительный незнакомец навязывает непрошеную помощь. Часто угрозы – не плод нашей фантазии, они реально подстерегают нас. В этой книге Гэвин де Беккер, ведущий мировой эксперт по насильственному поведению, показывает, как распознавать сигналы внешней среды и безошибочно реагировать на них. Опровергая мнение, что самые страшные акты агрессии обычно непредсказуемы, Беккер предлагает проверенные жизнью способы защитить себя и тех, кого вы любите.


Мотивационное консультирование. Как помочь людям измениться

Большинство людей, которые хотят измениться, испытывают двойственность по отношению к перемене. Они видят причины измениться и причины не меняться. Они одновременно хотят измениться и не хотят этого. Такова человеческая природа. Мотивационное консультирование – психологический метод, который формирует у человека желание изменить что-то в своей жизни. Монография У. Р. Миллера и С. Роллника – создателей метода, – фундаментальная работа, которая в доступной форме с примерами раскрывает его сущность, ключевые навыки и формулирует конечную цель.