За что убили Кени? - [8]
Они называют преступниками тех, кто ищет власти и богатства. Миллионеры же, гангстеры и мошенники достигают успеха, потому что борются и поэтому побеждают».
Теодор Драйзер
«Это о'кей быть жадным. Это о'кей иметь амбиции. Это о'кей быть первым. Это о'кей быть Макиавелли. Это о'кей нарушать правила честной игры (разумеется не признаваться в этом никогда и никому) . Это о'кей быть богатым».
Майкл Корда
«Когда вы входите в офис крупной корпорации, вы кожей чувствуете, что страх висит в воздухе.
Здесь персональные досье на каждого, дезинформация и разнообразные формы слежки являются стандарт практикой.
Это тоталитаризм в условиях отдельной корпорации, работами по принципу советской бюрократической системы.
Машина экономики это корпус, декорированный блистательными идеалами прославленной американской демократии, мотором же является тоталитарная система, отличающая от советской только по своей мощности».
Кейт Дженнингс
«Искусство для нас не первая необходимость – нашей стране нужны ремесла».
Джон Адамс, второй президент Соединенных Штатов
«Для Бобби Фишера наступают тяжелые времена.
Сейчас он чувствует себя как бог.
Он думает, что все проблемы позади, у него появится масса новых друзей, все полюбят его, он будет творить истории.
Но это не так.
На таких вершинах очень холодно и одиноко».
Борис Спасский
По данным Американской Ассоциации Менеджмента 2000 года. 80% всех корпораций имели средства активной слежки за своими служащими. Прослушиваются и записываются до 40% всех телефонных разговоров, всей электронной почты. Видеокамеры слежения устанавливаются не только в рабочих помещениях, но и в кафетериях и туалетах кампаний.
В сфере индивидуального предпринимательства большая часть тех, кто начинает заниматься собственным бизнесом с нуля, проигрывает в 9 случаев 10.
10%индивидуальных бизнесов доживают до второго года своего существования и 5% до второго,
В 70-е годы соотношение успешных бизнесов отношению к проигравшим был 1-1,5.
Но и в случае сохранения бизнеса на более длительное время, «независимый» предприниматель может надеяться только на минимальный доход, практически без особой надежды на увеличение объема своих деловых операций.
В то же время, вера в свободу индивидуального предпринимателя не угасает, поддерживается всеми средствами массовой информации, и хотя все меньше остается оснований для такой веры, идеал индивидуального предпринимателя остается незыблем.
ГЛАВА 1.8 ВТОРОЙ ЗАКОН ТЕРМОДИНАМИКИ
или
ДЕНЕЖНЫЙ ПСИХОЗ СМЫСЛА ЖИЗНИ
«Нищета – неестественное явление.
Оно создано человеком, и люди же могут преодолеть ее и уничтожить раз и навсегда».
Нельсон Мандела
«Никакой снег с дождем не страшен, лишь бы вы имели в достатке рис».
Великий кормчий Ким Ир Сен
«Я счастлив, потому что мне некогда подумать о том, что я несчастлив».
Джордж Бернард Шоу
«Конец жизни печален, середина никуда не годится, а начало смешно».
Вольтер
«Меня всегда поражало – если ты не Билл Гейтс, то значит – неудачник?».
Джим Керри
«Если я не проповедую бедность, значит, я проповедую процветание».
Майкл Джей Фокс
«Любые радикальные заявления по сути голые короли.
Не спрашивайте меня о глобальных вещах, я не хочу делать заключения масштабней, чем заключения размером в эту жизнь».
Такеши Китано
Стресс не является побочным продуктом зарабатывания на жизнь.
Люди находятся в состоянии стресса, потому что у них недостаточно времени и денег.
Люди находится в состоянии стресса, потому что система, которой они решили следовать, отнимает их жизнь.
Все вокруг тоже испытывают постоянный стресс.
Неудивительно, что они считают, что стресс – это естественно.
Но это не обязательно.
Сложность возникает, когда люди начинают сравнивать свой доход с соседским.
Один из пациентов центра психологической помощи совершил попытку самоубийства после встречи одноклассников, в ходе которой, по его словам, «осознал собственную никчемность».
Оказалось, что у многих школьных друзей уже есть свой бизнес, а он до сих пор работает «на дядю».
Хотя он едва ли не единственный, у кого удачный брак, двое детей, и регулярная (да, регулярная!) личная жизнь.
Правы, наверное, люди, которые говорят, что счастье можно испытывать, лишь карабкаясь к успеху. А как только успеха достигнешь, то уже не ощущаешь себя счастливым.
Среди тех, кто добился успеха, мало счастливых людей. Среди оборванных, грязных, голодных бродяг гораздо больше счастливых, чем среди звезд экрана или министров.
И самоубийства среди всемирно признанных писателей и поэтов случаются гораздо чаще, чем среди дворников и мусорщиков.
В русской культуре естественное стремление человека к счастью было подвергнуто философской критике в трудах Бердяева, Розанова, Соловьева. По мнению этих авторов, стремиться нужно к смыслу.
Как считает профессор Калифорнийского университета Соня Любомирски. «россияне подразумевают под счастьем духовную самореализацию, взаимопонимание, мир во всем мире – то есть вещи мало достижимые и трудноопределяемые».
За предыдущие три года уровень благосостояния горожан существенно возрос, а количество счастливцев сократилось на 5-7%.
Наибольшая доля несчастных (
В данной книге автор попытался показать обычные вещи под нестандартным углом зрения, систематизировать знания, которые известны каждому человеку, но скрыты под спудом общественного мнения и бытовой рутины. «Необходимо вырваться из комы заученного мышления» - таков лейтмотив этой книги.Рассчитана как на профессионалов своего дела, так и на людей, желающих войти в один из самых перспективных секторов рынка и просто изменить свой стиль жизни.
Сразу после выхода в свет эта книга заняла первые места на Amazon среди книг по маркетингу и клиентскому сервису. Формирование источника регулярной выручки для компании – важная задача каждого предпринимателя. Благодаря разнообразию разновидностей бизнес-моделей на основе подписки для каждой отрасли можно найти подходящий вариант. Подписчики в любом случае намного ценнее для компании, чем обычные покупатели. Эта книга для всех, кто хочет построить бизнес-модель, приносящую регулярную прибыль. На русском языке публикуется впервые.
В бизнесе да и в жизни уже не так важно, что именно вы делаете. Гораздо важнее то, как вы это делаете. Дов Сайдман, основатель и CEO компании LRN, на страницах своей книги убедительно доказывает: моральные «факторы», прежде считавшиеся «факультативными», определяют сегодня ваш успех. Только ориентируясь на нравственные ценности, выстраивая отношения на основании доверия и заботясь о собственной репутации, вы сможете обойти конкурентов и преуспеть в бизнесе и в жизни. Эта книга будет полезна владельцам компаний, руководителям и менеджерам, которые заботятся не только о прибыли, но и о том, какое наследство они оставят своим детям.
Инновации являются важнейшим фактором роста. Сегодня, более чем когда-либо, компании должны внедрять инновации, чтобы выжить. Но успешные инновации – это очень непростая задача. Авторы – партнеры всемирно известной консалтинговой компании Simon-Kucher & Partners Strategy & Marketing Consultants знают о чем говорят. Георг Таке – ее генеральный директор, а Мадхаван Рамануджам – партнер в Сан-Франциско. Simon-Kucher & Partners – глобальная консалтинговая компания, насчитывающая 900 профессионалов в 33 офисах по всему миру.
Эта книга для тех, кто ходит на работу каждый день, и для «свободных художников», для тех, кто хочет классно выполнять свою работу, кто любит свою работу и хочет превратить ее в ВАУ!-проект. Гуру менеджмента Том Питерс предлагает 50 великолепных идей о том, как превратить рядовое рабочее задание в выдающийся, грандиозный, потрясающий проект – ВАУ!-проект. О таком проекте вы будете с восхищением вспоминать через 5, 10 и даже 20 лет.
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное!Аттестация персонала – важнейший этап в работе менеджера, который стремится к взаимопониманию и эффективному сотрудничеству с подчиненными. Здесь вы найдете практические советы о том, как проводить собеседование, выносить объективную оценку и способствовать профессиональному росту сотрудников.
Наступило время серьезных перемен в бизнесе. Это уже не рай, но еще и не ад. Митч Джоэл, один из ведущих мировых экспертов по интернет-маркетингу и новым медиа, предпочитает называть это переходное время чистилищем и предупреждает: многие отрасли и профессии могут исчезнуть, если не сделают перезагрузку. Пора пересмотреть наши подходы к ведению бизнеса и адаптироваться к новым условиям. Наше будущее полностью зависит от нашей способности быть сообразительным, гибким и эффективным в эпоху перемен.Автор описывает пять ключевых сил, которые меняют бизнес уже сегодня, и семь факторов, которые помогут вам построить успешную карьеру в эти нестабильные времена.На русском языке публикуется впервые.