Управленческий документооборот. От бумажного к электронному - [112]
143. Ларин М.В. О профессиональной подготовке документоведов в ХХ1 веке // Документация в информационном обществе: управление документацией как сфера профессиональной деятельности. Докл. и сообщ. на Х1У Междунар. науч. – практ. конф. 20–21 ноября 2007 г. – М., 2008. C. 50.
144. Ларин М.В. Развитие организационных форм рационализации управленческого труда и делопроизводства в СССР. М.: МГИАИ, 1982.
145. Ларин М.В. Управление документацией и новые информационные технологии. – М.: Научная книга, 1998.
146. Ларин М.В. Управление документацией в организациях. – М.: Научная книга, 2002.
147. Ларин М.В. Электронный документооборот: что мешает внедрению // Справочник секретаря и офис-менеджера. 2003. № 12. С. 30–38.
148. Ларин М.В., Мингалев B.C. Современные системы документационного обеспечения управления. – М.: МГИАИ, 1982.
149. Ларин М.В., Рысков О.И. Управление документами на основе международного стандарта ИСО 15489-2001: метод. пособие. – М., 2005.
150. Ларин М.В., Рысков О.И. Электронные документы в управлении: научно-метод. пособие. – М., 2005.
151. Ларичев О.И Теория и методы принятия решений, а также Хроника событий в Волшебных странах. – М.: Логос, 2000. C. 15–25.
152. Лейхифф Дж. М., Пенроуз Дж. М. Бизнес-коммуникации: стратегии и навыки. – СПб.: Питер, 2001. C. 60–65.
153. Линев А.А. Вопросы экономической эффективности систем коллективной работы // Документация в информационном обществе: корпоративный документооборот. Докл. и сообщ. на XV Междунар. науч. – практ. конф. 21–22 октября 2008 г. – М., 2009. C. 42–55.
154. Лодон Дж., Лодон К. Управление информационными системами: пер. с англ. – СПб.: Питер, 2005.
155. Лозицкий С. Методика оценки эффективности работы с документами на предприятии // Финансовая газета-ЭКСПО, 2008. № 3. C. 22–23.
156. Лытов Б.В. Государственная служба: управленческие отношения: учеб. пособие. – М.: Изд-во РАГС, 2005.
157. Льюис Р.Д. Деловые культуры в международном бизнесе. От столкновения к взаимопониманию: пер. с англ. – М.: Дело, 1999.
158. Мельников Ю., Теренин А., Погуляев В. Цифровые водяные знаки – новые методы защиты информации // PC Week/RE. 2007. № 48.
159. Мескон М., АльбертМ., Хедоури Ф. Основы менеджмента: пер. с англ. – М.: Дело, 1997.
160. Милгром П., Робертс Дж. Экономика, организация и менеджмент: пер. с англ. В 2 т. Т. 1. – СПб.: Экономическая школа, 2004. C. 54–55.
161. Мингалев B.C., Ларин М.В., Шепелева В.И Журнальная периодика 1920-х годов о рационализации управленческого труда и делопроизводства. – М., 1981.
162. Митяев К.Г. История и организация делопроизводства в СССР. – М., 1959.
163. Насибян С., Нащекин А., Черкашенко В. Управление знаниями и эволюция эффективности бизнеса // Аналитический банковский журнал. 2007. № 5. C. 82–83.
164. Неудачные проекты: в чем причина? // PC WEEK/ RE Review. Ноябрь 2008. С. 13.
165. Панов В.А. Гражданско-правовой режим документов в сфере предпринимательской деятельности: Автореф. дис… канд. юрид. наук. – Казань, 2006. С. 9—10.
166. Перлаки И. Нововведения в организациях. – М.: Экономика, 1980.
167. Поляк Ю.Е. От безбумажной информатики – к электронному государству // Информационные ресурсы России. 2010. № 2. С. 14.
168. Пояснительная записка к первой редакции проекта стандарта ГОСТ Р «Системы электронного документооборота. Взаимодействие систем автоматизации документационного обеспечения управления. Требования к электронным сообщениям» /http: // www.pk6.eos.ru/work/list.php7SECTION_ ID=943&ELEMENT_ID=60215.
169. Правовое регулирование электронного документооборота: учеб. – практ. пособие // Библиотечка «Российской газеты». 2005. Вып. 21.
170. Привалов В.Ф. Вопросы сохранности принтерных текстов // Документация в информационном обществе: электронный документооборот и электронный архив. Докл. и сообщ. на шестой Междунар. науч. – практ. конф. 24–25 ноября 1999 г. – М., 2000. С. 120–124.
171. Пригожин А.И. Методы развития организаций. – М.: МЦФЭР, 2003.
172. Пшенко А.В. Документационное обеспечение управления (делопроизводство). – М.: ФОРУМ: ИНФРА-М., 2003.
173. Романов Д.А., Ильина Т.Н., Логинова А.Ю. Правда об электронном документообороте. – М.: ДМК Пресс, 2002.
174. Управление по результатам / Т. Санталайнен и др. – М.: Прогресс, 1993. C. 55–71.
175. Саттон М. Корпоративный документооборот: принципы, технологии, методология внедрения. М.: БМикро, 2002.
176. Семилетов С.И. Документы и документооборот как объект правового регулирования: автореф. дис… канд. юрид. наук. – М., 2003.
177. Семилетов С.И. Правовые проблемы организации электронного оборота документов в государственном управлении // Теоретические проблемы информационного права. – М.: ИГП РАН, 2006. С. 164.
178. Сенаторов М.Ю. Информационно-телекоммуникационная система Банка России. – М.: Аякс-Пресс, 2008. С. 34–35.
179. Системное применение средств оргтехники в органах управления / под ред. Г. Шпрингера (ГДР) и Л.Н. Качалиной (СССР). – М.: Экономика, 1978.
180. Смирнов А.И. Информационная глобализация и Россия: вызовы и возможности. – М.: Издат. дом «Парад», 2005.
181. Организация и ее деловая среда: 17-ти модульная программа для менеджеров «Управление развитием организации». Модуль 2 / В.Г. Смирнова, Б.З. Мильнер, Г.Р. Латфуллин, В.Г. Антонов. – М.: Инфра-М, 2000.
КАК СОКРАТИТЬ РИСКИ РЕКРУТИНГА И ПРОГНОЗИРОВАТЬ УСПЕХ? НОВЫЙ ВЗГЛЯД. В своей книге Адам Робинсон предлагает проверенный и крайне эффективный метод рекрутинга новых сотрудников. Он показывает, как переосмыслить процесс поиска, оценки и найма оптимальных кандидатов. НОВЫЙ МЕТОД. Робинсон, профессиональный рекрутер с двадцатилетним стажем, покажет вам: [ul]как составить профиль должности для оценки рисков как составить оценочную карту кандидата как оценивать основные компетенции кандидата как задавать правильные вопросы, чтобы собрать исчерпывающую информацию во время собеседования как сделать кандидату предложение, от которого он не сможет отказаться.[/ul] ВЫСОКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ.
Эта вдохновляющая книга рассказывает истории более чем 50 современных подростков, которые осмелились изменить мир, в котором они живут. Автор бестселлеров Маргарет Рук спросила подростков об их опыте волонтерства, социального предпринимательства и активизма (в интернете и за его пределами). В интервью молодые герои рассказали ей, как живут в мире, одержимом знаменитостями, лайками и внешним видом, отказываясь соответствовать чужим ожиданиям. Книга охватывает важнейшие общественные вопросы, такие как экология, активизм, социальная среда, помощь пострадавшим, инклюзивность, сексуальность, раса, буллинг и другие.
Будущее многих организаций — это дистанционная работа. Автор книги, один из ведущих российских тренеров по дистанционному менеджменту Юрий Шароватов уверен, что переходить в непривычный формат труда непросто, но перевести на удалёнку можно даже компанию федерального масштаба. Эта книга поможет вам правильно организовать удаленную работу сотрудников. Каждый этап перехода проанализирован с точки зрения возможных трудностей, даны советы, как их избежать, приведены кейсы. Каждая тема книги проиллюстрирована кейсами российских компаний, таких как «ВымпелКом» (ТМ Билайн), Skyeng, Почта Банк, Stada, 4doc.ru, «Корада Консалтинг», ManGO! Games, «Валта Пет Продактс», «Тайле», Coach Media и многих других. Автор рассматривает организацию удалёнки с точки зрения дополнительного преимущества для сотрудников, уделяет много внимания тому, как подобрать и мотивировать команду, способную решать сложные задачи, и как удержать ценных сотрудников в изменившихся условиях. Руководители узнают, как найти баланс между степенью свободы и доверия при работе с удаленной командой, как корректно осуществлять контроль и поддерживать высокий уровень дисциплины в коллективе, который не сидит в офисе.
Каким был бы наш мир, если бы каждый человек занял в нём своё место? Книга «Красный будильник» – это весьма идеалистичное, но вполне реализуемое представление о профориентации. В ней описаны методы поиска призвания – той профессии, которая раскроет в человеке лучшие его качества и применит их в современном мире. Опираясь на собственный опыт и знания из разных культур и наук, собирая интервью успешно реализованных профессионалов, автор книги даёт практические рекомендации для каждого – вне зависимости от возраста и социального положения – о том, как найти самое ценное внутри себя и смело предложить это миру.
Монография посвящена принципам составления регламентов представительных коллегиальных органов местного самоуправления. Автор, анализируя действующее законодательство, судебную практику и опыт организации заседаний коллегиальных органов, высказывает предложения о формулировании и применении процедурных норм.В монографии приводится текст модельного регламента, составленного на основе реально действующего регламента представительного органа, который успешно используется уже более 10 лет.Автор – кандидат юридических наук, практикует в области правовой поддержки деятельности представительных органов МСУ.Для юристов, практикующих в области муниципального права, преподавателей юридических дисциплин, депутатов представительных органов.
Проблема управления рисками при информатизации бизнеса является одной из наиболее актуальных и значимых в ИТ-индустрии. В предлагаемом учебно-практическом пособии, затронуты как теоретические, так и практические вопросы управления рисками, раскрывается специфика механизма управления рисками при реализации проектов в области информационных технологий.В основу учебного пособия положен многолетний опыт преподавания авторами дисциплины «Управление рисками» на отделении программной инженерии Высшей школы экономики.Книга предназначена для студентов магистратуры, обучающихся по направлениям 080500.68 «Бизнес-информатика» и 231000.68 «Программная инженерия», а также для ИТ-специалистов, разработчиков и заказчиков программных продуктов, менеджеров ИТ-проектов.