Твоя внутренняя сила! - [11]

Шрифт
Интервал

Скажу сразу, я пытался решить эту задачу на микроуровне, на уровне себя и своих долгов. Но задача не решилась, пока я не вышел на суть проблемы в масштабе, на макроуровне.

Настройка на решение проблемы

На самом деле, это очень сложная задача, для решения которой нужно обладать масштабным, конструктивным и целенаправленным мышлением!

Если же использовать обычное мышление, то решения будут примитивными: больше зарабатывать, откладывать деньги, инвестировать в активы и т.д. Всё это, конечно замечательно, только вот пропасть все равно растет.

И для начала я предлагаю вам смотреть на эту пропасть не как на проблему, а как на головоломку! Это другая настройка мозга, которая позволяет мыслить и искать решение с азартом и интересом. Позволяет больше держать разум открытым и быстрее соображать.

И для такой настройки, для тренировки, для разогрева мозга я предлагаю решить пару задачек. И первая из них – это задача Генри Форда:

Генри Форд (1863 – 1947) – американский промышленник, владелец завода по производству автомобилей. Его лозунгом было «автомобиль для всех» – завод Форда выпускал наиболее дешёвые автомобили в начале эпохи автомобилестроения. Ford Motor Company существует и по сей день.

При найме на работу, американский автомобильный магнат предлагал кандидатам решить одну задачу. Если человек справлялся с ней за 15 минут, то его брали на работу инженером.

Таким образом, Форд отбирал себе в команду людей с более расширенным мышлением, людей, способных размышлять. Это позволяло ему быстрее достигать свои цели, часто используя нестандартные решения.

Попробуй и ты решить его задачу:



Вроде задача простая, ничего сложного здесь нет. Но мой опыт показывает: 90% людей отказываются от поиска решений, 7% – пытаются найти решение, 3% – нормально решают.

Плюс к этому, я еще и получил «по шее», как будто дал задачу из квантовой физики. То есть, если задача сложная для человека, и он не может ее решить, то он может выдвинуть оскорбления и обвинения. Чувствовать себя «дураком», не находя решений – это неприятно.

Рекомендую: дай ее решить своим знакомым или сотрудникам ради эксперимента. Многое узнаешь о себе и о людях в твоей жизни…

Пример Форда наглядно показывает, что не каждый человек может решить его задачу. Для решения сложных задач, если нет ответа, важно не закрываться своей «умностью», а держать разум открытым и быть в позиции Ученика. И если уж сам не можешь найти решение, то всегда можно найти человека, который подскажет или поможет его найти.

В любом случае, сначала потренируйся сам! Если не получится – найди решение в сети интернет.

Идем к следующей задачке. Решение головоломки (пропасть между бедными и богатыми) находится за пределами обычного мышления человека, за пределами его понимания. Представь себе, что люди ищут это решение на земле, а оно находится в космосе, о котором они ничего не знают. Так каковы шансы у людей найти решение?

Правильно, шансов найти решение нет! Так и с нашим мозгом: в нем есть освоенные области, и есть не освоенные. Освоенные области – это зона комфорта, зона понимания. И нам специально дают понимать то, что нам нужно понимать для развития пропасти. Об этом уже говорят открыто!

Вот цитата из выступления Германа Грефа (Сбербанк):

«Как только все люди поймут основу своего Я, самоидентифицируются, управлять, то есть манипулировать ими будет чрезвычайно тяжело. Люди не хотят быть манипулируемыми, когда они имеют знания».

Это видео-выступление ты легко найдешь в интернете, если тебе важно проверить мои слова.

Слова Германа подтверждают, что есть какие-то знания, которые не видит наш мозг. Они находятся за зоной комфорта, за границей обычного понимания человека. И самое интересное, если я тебе сейчас покажу решение, то оно тебя рассмешит или ты покрутишь пальцем у виска. То есть, ты не примешь это решение!

Поэтому, важно двигаться постепенно, обучаясь выходить за зону комфорта. Это как первоклассник, который сразу не поймет таблицу умножения. Но постепенно, он придет к умножению!

Так же и ты: не спеши делать выводы! Ты сейчас учишься развивать свой мозг, учишься пользоваться технологиями, учишься размышлять!

И давай решим вторую задачку! Нарисуй на листе бумаги 9 точек, как показано на рисунке, и, не подглядывая в следующие рисунки, проведите четыре прямые через все девять точек, не отрывая карандаша:



Обычно, люди сразу пробуют вариант, где всегда остается одна точка:



Решение этой задачи выглядит так:



И вот, в чем здесь смысл. Для решения этой задачи требуется более расширенное мышление – важно видеть пространство за пределами точек. Но, как показывает практика, большинство ищут решение внутри квадрата.

Так и в нашей головоломке! Обычно люди всегда ищут решение, образно выражаясь, на «земле». И очень важный момент: ищут решение внутри финансовых, банковских и государственных законов:



Но если бы ты знал, кто придумывает и лоббирует эти законы, а главное, для чего, то ты бы уже давно нашел нормальное решение. И как ты уже, наверное, понимаешь, наше решение находится за рамками «земли»! В том пространстве (допустим, космос), о котором люди не знают:


Рекомендуем почитать
Продажи. Простые рецепты повышения эффективности продаж от Марата Салихова

Данная брошюра даёт простое и точное понимание что такое продажи, как быть эффективным продавцом и что самое важное в этом деле. Вы сможете освоить искусство изменения чьего-либо мнения о чем-либо, при этом создав желание действовать. Автор пособия, Марат Салихов, занимается вопросами долгосрочного финансового планирования, устойчивого развития бизнеса и формированием кадрового резерва Индустрии 4.0. Поддерживает социальные инициативы, связанные с развитием IT-инфраструктуры и IT-кадров в регионах РФ. Участвует в деятельности Международного Rotary club, объединения профессионалов и бизнесменов для реализации гуманитарных проектов и развития высоких этических стандартов в профессиональной сфере.


Бросить курить за 5 дней

Метод, предлагающий избавиться от никотиновой зависимости за пять дней. Брошюра написана живым, разговорным языком. Метод основан на духовных практиках.


Как руководить отделом

Книга будет полезна начинающим руководителям в качестве практического пособия по менеджменту. А именно, с помощью данного кейса Вы можете определить, с чего начать и как последовательно выстроить свою работу в новой должности. Не стоит рассматривать данный кейс как единственный способ управления любым подразделением в любой организации. Каждая управленческая задача требует осмысления. Любая методика требует адаптации к конкретной ситуации. Но эта книга поможет Вам разложить сложную и задачу повышения эффективности работы отдела на простые последовательные действия.


Оживай! Мой путь к источнику силы. Уйти из офиса в лес, чтобы найти себя

Путь к счастью подчас бывает самым неожиданным. Автор этой книги когда-то была московским топ-менеджером. Сегодня она – травница и ведущая шаманских практик, которая живет в лесу в российской глубинке. Татьяна Чуйкина рассказывает о своем пути к гармонии, о путешествиях по миру и встречах с «женщинами силы», шаманками и травницами. Она также описывает практики соединения с живой природой, которые могут помочь каждой женщине стать сильнее и счастливее.


Бессмертный пони

Олег Травкин – врач-психотерапевт клиники Курпатова, автор блога в Инстаграме @dr.travkin (40 тыс. подписчиков). Как построить карьеру, если вы себя чувствуете загнанной лошадью? Начальник кричит, подчиненные не слушаются, коллеги обсуждают вас в курилке, сроки все короче, а планы все выше, и вдобавок не отпускает страх увольнения. Можно ли вообще получать от работы удовольствие, а не панические атаки из-за постоянных стрессов? В книге психотерапевта Олега Травкина вы найдете способы поддержания работоспособности, повышения уверенности в себе, личной эффективности и креативности, релаксации, которые помогут построить карьеру и сохранить психическое здоровье.


Как мы учимся. Почему мозг учится лучше, чем любая машина… пока

Любознательность и способность учиться – дар эволюции человека. До сих пор ни одна из искусственных нейронных сетей не в состоянии воспроизвести самую элементарную информацию, которой владеет даже младенец. В этой книге французский нейробиолог Станислас Деан рассказывает, что в действительности скрывается за природной тягой людей к знаниям. Понимание ее особенностей, роли восприятия, ошибок, памяти и внимания в обучении – сила, которая позволит раскрыть наш потенциал в школе, на работе и в повседневной жизни. В формате PDF A4 сохранен издательский макет.