Принцип рычага - [73]
Часть IV. Программа
* * *
В части IV я расскажу вам о процессах, необходимых для того, чтобы отдать всё на аутсорсинг и создать мобильный образ жизни. Ваша способность сделать это зависит прежде всего от вашего образа мысли, набора навыков, а также от того, насколько вы способны избавиться от лишнего, освободить время и автоматизировать всё, что можно.
Обратите внимание, что эта часть книги являет собой полную противоположность всему, чему научило вас общество. Значительная часть вещей, которые вы сейчас узнаете, известна только узкому кругу людей, поставивших под сомнение нормы и традиции, нашедших другой способ жить и задавшихся намерением стать свободными, несмотря на временные трудности.
Если бы вы сидели со мной за одним столом на встрече группы взаимной поддержки на Большом Каймане в феврале 2015 года, вы бы стали свидетелем самого значительного озарения, которое я испытал за всю свою жизнь. Эта мысль перевернула с ног на голову всё то, что раньше я считал залогом успеха. Мы тогда обсуждали способы сделать жизнь по-настоящему мобильной. Все мы наслаждались отдыхом и общением на Каймановых островах и вполне уже привыкли по несколько месяцев в год проводить в приятных местах с друзьями и семьей без необходимости тяжело работать. Я рассказывал о том, какие приложения и инструменты использую, чтобы получить свободу в пространстве и времени, и тут Дейв, один из наших наставников, тоже мультимиллионер, прервал меня. Он спросил: «Роб, а что, у тебя есть еще кабинет в офисе?» Я, почувствовав замешательство, ответил: «Э-э-э… Да, конечно». Дейв заметил: «То есть ты пока не достиг полной мобильности, а?»
Как только я вернулся в Великобританию, я поручил снести стену, которая отделяла мой кабинет от основного офисного пространства с открытой планировкой, и посадил на освободившееся место пятерых сотрудников. Столовую дома я переделал в конференц-зал (подключил гарнитуру, позволяющую управлять огромным экраном для презентаций, поставил стол побольше и т. д.) и настроил удаленный доступ к центральному рабочему серверу, для подключения к которому раньше мне нужно было ездить в офис.
Я чувствовал себя свободным, потому что владел бизнесом и финансово мог себе позволить жить в любой точке мира, но на самом деле я был по-прежнему привязан к определенному месту и потому не полностью мобилен. Дейв, владеющий компаниями на трех континентах, продал долю и переехал на Каймановы острова. Этот человек, до сих пор получающий неплохой доход от бизнеса без необходимости заниматься его повседневными делами, указал мне на последний фрагмент пазла, и его совет помог мне получить те последние 5 % знаний, от которых на 95 % зависит настоящая свобода и мобильность.
Если честно, я ездил в офис каждый день не потому, что от меня там чего-то ждали, а потому, что был эмоционально к нему привязан. Да, я систематически подключался к серверу, но мне также нравились суета и чувство контроля. Я любил наблюдать за сотрудниками, но чаще всего только мешал им.
Эта заключительная часть книги направит вас по тому же пути, что выбрал я. Вы освоите новые системы, которые сделают вашу жизнь полностью мобильной и помогут вам справиться с перепадами настроения и эмоциональными преградами, с которыми вы, скорее всего, столкнетесь.
Глава 23. Программа мобильного образа жизни
Программа мобильного образа жизни (ПМОЖ), представленная ниже, — это полноценная система, которая позволит вам передать всё на аутсорсинг и обрести независимость. Центральный элемент программы — три основополагающих принципа свободы, три главных типа мышления и три системы для полноценного управления жизнью.
Основополагающие принципы полной свободы — это:
• масштабность целей и решение проблем других людей;
• философия управления жизнью;
• совмещение увлечения и профессии.
Три типа мышления — это:
• автоматизация (через системы);
• передача дел (команде или сети контактов);
• идея служения людям.
Три системы — это:
• программы и сервисы;
• команда или сеть контактов;
• богатство и возможность оставить что-то после себя.
Все эти вещи подробно объясняются далее.
Центральный элемент программы мобильного образа жизни — это свобода. Свобода — одновременно и образ мысли, и набор навыков, и философия, и системы.
Вы можете выстроить лучшую систему в мире, но в конечном счете свобода идет от мышления, как доказал Виктор Франкл и его опыт выживания в концентрационных лагерях. И наоборот, вы можете чувствовать себя свободным психологически, контролировать свои мысли и эмоции, но быть привязанным к офису, боссу или месту проживания. Секрет заключается в том, чтобы справиться с обоими аспектами и совместить их в равной мере, что и позволяет сделать программа мобильного образа жизни.
Свободный образ мышления позволяет вам взять на себя полную ответственность за мысли, чувства и действия. Неважно, насколько хороша система вашего бизнеса и насколько вам удалось устранить из нее человеческий фактор, — вас всё равно будут настигать неожиданные неприятности. Механизмы будут ломаться. Люди будут ошибаться. Вместо решенных старых проблем будут появляться новые. Вы никогда не сможете обрести настоящую свободу только при помощи систем; вам нужно уметь контролировать свои мысли и эмоции, чтобы быть независимым даже тогда, когда вы погрязли в рутине.
