Экспонента - [112]
Теперь мы живем в экспоненциальную эпоху. Дестабилизация и нарушение привычного порядка стали обычным делом. Так что возникла потребность в новом социальном устройстве, которое соответствовало бы эпохе постоянных и стремительных перемен. Принципы, которые я утверждаю в этой книге, а именно общность, устойчивость и гибкость, могут показаться несколько абстрактными, однако я вижу только такой путь к обеспечению работоспособности институтов в экспоненциальную эпоху. Если мои предложения покажутся слишком смелыми, вспомните, что мы ведь вполне успешно меняли общественные институты и прежде. Всеобщее избирательное право, бессрочные трудовые контракты, глобальные системы поставок — все это когда-то казалось фантастикой.
Люди успешно создавали новые системы и раньше, и это вселяет в нас нынешних надежду. В экспоненциальную эпоху технологии становятся непредсказуемыми. Сложно сказать, как инновации изменят общество, ведь они тесно связаны с нашими подходами к бизнесу, организации труда, географии, конфликтам, политике. После всех технологических революций прошлого человечество добивалось процветания. Современная история развивается под влиянием двух факторов: беспрецедентного влияния технологических перемен и человеческой изобретательности в деле создания такого мира, в каком нам хотелось бы жить. Как выясняется, мы способны контролировать развитие технологий.
И так как технологии оказываются нам подконтрольны, то независимо от того, насколько они сложны, они всегда могут стать инструментом улучшений. Вода превращается в пар, но это не мешает нам приручать и использовать ее мощь и в этом агрегатном состоянии.
Библиография
Acemoglu, Daron, Claire LeLarge and Pascual Restrepo, Competing with Robots: Firm-Level Evidence from France, Working Paper Series (National Bureau of Economic Research, February 2020). https://doi.org/10.3386/w26738.
Acemoglu, Daron, and Pascual Restrepo, Robots and Jobs: Evidence from US Labor Markets, Working Paper Series (National Bureau of Economic Research, March 2017). https://doi.org/10.3386/w23285.
Acton, James M., “Cyber Warfare & Inadvertent Escalation,” Daedalus, 149(2), 2020, pp. 133–149. https://doi.org/10.1162/daed_a_01794.
Agrawal, Ravi, “The Hidden Benefits of Uber,” Foreign Policy, July 16, 2018. https://foreignpolicy.com/2018/07/16/why-india-gives-uber-5-stars-gig-economy-jobs/.
Allen, Robert C., “Engels’ Pause: Technical Change, Capital Accumulation, and Inequality in the British Industrial Revolution,” Explorations in Economic History, 46(4), 2009, pp. 418–435. https://doi.org/10.1016/j.eeh.2009.04.004.
Almenberg, Johan, and Christer Gerdes, “Exponential Growth Bias and Financial Literacy,” Applied Economics Letters, 19(17), 2012, pp. 1693–1696. https://doi.org/10.1080/13504851.2011.652772.
Anthony, Scott D., “Kodak’s Downfall Wasn’t About Technology,” Harvard Business Review, July 15, 2016. https://hbr.org/2016/07/kodaks-downfall-wasnt-about-technology.
“Arithmetic, Population and Energy — a Talk by Al Bartlett”. https://www.albartlett.org/presentations/arithmetic_population_energy.html.
Arnold, Carrie, “How Computational Immunology Changed the Face of COVID-19 Vaccine Development,” Nature Medicine, July 15, 2020. https://doi.org/10.1038/d41591-020-00027-9.
Arthur, W. Brian, “Increasing Returns and the New World of Business,” Harvard Business Review, July 1, 1996. https://hbr.org/1996/07/increasing-returns-and-the-new-world-of-business.
Arthur, W. Brian, The Nature of Technology: What It Is and How It Evolves (London: Penguin Books, 2009).
Autor, David, David Dorn, Lawrence F. Katz, Christina Patterson, Chicago Booth and John Van Reenen, “The Fall of the Labor Share and the Rise of Superstar Firms,” The Quarterly Journal of Economics, 135(2), May 2020, pp. 645–709. https://doi.org/10.1093/qje/qjaa004.
Banerjee, Ritwik, Joydeep Bhattacharya and Priyama Majumdar, “Exponential-Growth Prediction Bias and Compliance with Safety Measures Related to COVID-19,” Social Science & Medicine, 268, January 2021), 113473. https://doi.org/10.1016/j.socscimed.2020.113473.
Barclay, Andrew, “Why Is It So Hard to Make a Truly Self-Driving Car?” South China Morning Post, July 5, 2018. https://www.scmp.com/abacus/tech/article/3028605/why-it-so-hard-make-truly-self-driving-car.
Benson, Christopher L., Giorgio Triulzi, and Christopher L. Magee, “Is There a Moore’s Law for 3D Printing?” 3D Printing and Additive Manufacturing, 5(1), March 2018, pp. 53–62. https://doi.org/10.1089/3dp.2017.0041.
Bessen, James, Learning by Doing: The Real Connection between Innovation, Wages, and Wealth (New Haven: Yale University Press, 2015).
Biancotti, Claudia, “India’s Ill-Advised Pursuit of Data Localization,” Peterson Institute for International Economics, December 9, 2019. https://www.piie.com/blogs/realtime-economic-issues-watch/indias-ill-advised-pursuit-data-localization.
Bo, Marta, “Autonomous Weapons and the Responsibility Gap in Light of the Mens Rea of the War Crime of Attacking Civilians in the ICC Statutey in Weapons and Targeting,”
“Была Прибалтика – стала Прое#алтика”, – такой крепкой поговоркой спустя четверть века после распада СССР описывают положение дел в своих странах жители независимых Литвы, Латвии и Эстонии. Регион, который считался самым продвинутым и успешным в Советском Союзе, теперь превратился в двойную периферию. России до Прибалтики больше нет дела – это не мост, который мог бы соединить пространство между Владивостоком и Лиссабоном, а геополитический буфер. В свою очередь и в «большой» Европе от «бедных родственников» не в восторге – к прибалтийским странам относятся как к глухой малонаселенной окраине на восточной границе Евросоюза с сильно запущенными внутренними проблемами и фобиями.
В книге рассказывается история главного героя, который сталкивается с различными проблемами и препятствиями на протяжении всего своего путешествия. По пути он встречает множество второстепенных персонажей, которые играют важные роли в истории. Благодаря опыту главного героя книга исследует такие темы, как любовь, потеря, надежда и стойкость. По мере того, как главный герой преодолевает свои трудности, он усваивает ценные уроки жизни и растет как личность.
Мы публикуем расшифровку публичной лекции Александра Аузана, прочитанной им 13 мая 2004 в клубе Bilingua. Александр Аузан, как и Виталий Найшуль, в научной своей ипостаси – институциональный экономист. Знание, которое оба лектора предъявляли на публичных лекциях, – прагматично и не несет непосредственно в себе ценности (действует по формуле “если .., то…”). Если для Найшуля либерализм – самая эффективная форма социального принуждения, то для Аузана гражданское общество – метод работы с “внешними эффектами”: государство действует посредством принуждения, бизнес - посредством купли-продажи, гражданское общество – посредством установления прав контрагентов и достижения многосторонних договоренностей.
Социально-экономический строй Страны Восходящего Солнца ещё в середине XIX века представлял собой классический тип феодальных отношений. Условным рубежом, отделяющим Японию феодальную от Японии капиталистической, является незавершённая буржуазная революция 1867–1868 годов, в результате которой была свергнута власть ставленника сёгунов правителя Токугава и и восстановлены легитимные права японского монарха. Годы правления взошедшего на трон императора Муцухито в японской историографии получили название «эры Мэйдзи».
Мир в котором мы с вами живём и страна, в которой мы с вами живём, что с ними происходило и произошло за последние десять лет? Обо всём этом пишет в своих редакционных статьях главный редактор журнала "Экономические стратегии" Александр Иванович Агеев.Редакционные статьи А.И. Агеева расположены в хронологическом порядке выпусков журнала и дают нам возможность, обратившись взглядом в недалёкое ещё прошлое, вспомнить и сопоставить факты, суждения и выводы автора со своими нынешними впечатлениями и знанием фактуры нашей экономической и политической жизни последнего десятилетия.
Ясное и краткое современное изложение основных экономических законов.
Иван Чаплыгин рассказывает о сложных отношениях внутри пары автор – переводчик. Он позволит заглянуть на переводческую кухню и буквально на пальцах покажет, чем хороший перевод отличается от посредственного и откровенно плохого. Иван расскажет о чувстве слова, неоправданной русификации и переводческих головоломках. О заслуженной критике и необоснованных придирках. А еще о конкуренции среди переводчиков, о поиске заказчиков и об удовольствии от работы. Эта книга поможет вам понять, как находить суть в мутной воде авторского высказывания и как передавать смысл, не искажая оригинал и не привнося в него собственное звучание.
Скотт Янг, изучив результаты последних исследований и опыт выдающихся личностей, нашел те методы обучения, которые дают максимальный эффект: позволяют лучше понять и запомнить информацию, а также раскрыть новые таланты. Он сформулировал девять принципов быстрого самообразования, позволяющие осваивать сложные навыки, получать необходимые знания, максимизировать конкурентные преимущества и выстраивать карьеру. Эти принципы пригодятся всем, кто хочет научиться чему-либо самостоятельно: овладеть языком (или несколькими языками), получить новую профессию или освоить несколько инструментов для создания продукта или бизнеса с нуля. На русском языке публикуется впервые.
Книга о корпоративной культуре Netflix, которая построена вокруг свободы и ответственности. Именно культура позволила компании вырасти из небольшой фирмы по прокату DVD в гиганта развлекательной индустрии.
Рэй Далио, успешный инвестор и один из самых влиятельных людей планеты, основатель компании Bridgewater, исследует империи прошлого, выявляет закономерности взлетов и падений ведущих мировых экономик и делает выводы относительно настоящего и будущего в сфере макроэкономики и геополитики.