«Думай и богатей!» для женщин. Расстанься с безденежьем! Начни привлекать деньги! - [10]
Через некоторое время, благодаря поддержке и великодушию преданных телезрителей «Энджел Нетворк» построила 55 школ в двенадцати странах и восстановила почти 300 домов, которые были разрушены ураганами «Рита» и «Катрина». Несмотря на то что Опра уже давно работала на телевидении, ее благотворительная организация позволила ей по-другому взглянуть на свою деятельность и найти новый способ менять мир к лучшему. Так она стала больше сосредоточиваться на том, что объединяет людей, а не разделяет их.
Я советую вам прочитать речь Опры Уинфри целиком. Она обращалась непосредственно к выпускникам Гарвардского университета, однако все то, о чем она говорила, касается каждого человека. Опра сказала, что у всех нас иногда бывают неудачи. Но «любая неудача – это лишь способ, с помощью которого жизнь подсказывает нам, что нужно начать двигаться в другом направлении». А самое главное, по ее словам, это «…извлекать уроки из всех неудач, потому что каждое событие, каждая встреча и особенно каждая совершенная вами ошибка дает возможность чему-то научиться, приблизиться к пониманию своего истинного „Я“. А затем вы сможете сделать следующий шаг. Главное – развивать свой внутренний голос, свою систему навигации, которая будет показывать вам верный путь».
В завершение своей речи Опра Уинфри сказала: «Время от времени у вас будет что-то не получаться, у вас появится много вопросов и сомнений. Но я точно знаю, что если вы прислушайтесь к тихому голосу внутри себя, то он обязательно подскажет вам правильное решение. И тогда вы не просто будете чувствовать себя хорошо. Вы станете счастливыми и сможете менять мир к лучшему».
Опра Уинфри – большая почитательница Наполеона Хилла. Ее убежденность в том, что каждый человек должен нести ответственность за свой жизненный путь, согласуется с принципами из книги «Думай и богатей».
Все мы знаем, какое существенное влияние на происходящие события оказывала и продолжает оказывать Опра Уинфри. С помощью средств массовой информации и благотворительности она изменила жизнь многих людей. Среди молодого поколения также есть немало женщин, которые совмещают успешную предпринимательскую деятельность с филантропической. К ним относятся, например, Сара Блэйкли и Тори Берч.
Поскольку на протяжении пятидесяти лет дамы были вынуждены покупать неудобное, плохо сидящее нижнее белье, у Сары Блэйкли появилось желание создать новые, комфортные модели. Это желание привело к тому, что она достигла невероятных успехов и стала одной из самых молодых женщин-миллиардеров.
До этого Сара Блэйкли работала зазывалой в парке развлечений «Уолт Дисней уорлд», затем была эстрадным комиком. Ее огорчало то, что в магазинах не продавали модели корректирующих колготок без стопы. Их очень удобно было бы носить с брюками-слаксами и туфлями с открытым носом. Сара решила потратить все свои сбережения, на тот момент составлявшие 5000 долларов, и основала бренд под названием «Спэнкс».
Сначала компания производила только один товар. Через некоторое время это уже была организация с выручкой в несколько сотен миллионов долларов, предлагавшая более 100 фасонов нижнего белья. Товары марки «Спэнкс» рекомендовала Опра Уинфри в одном из выпусков «Любимых вещей Опры». Также они продавались в магазинах крупнейшей сети «Таргет».
Сара Блэйкли советует: «Верьте в свою идею, доверяйте чутью и не бойтесь неудач. С того момента, как я впервые задумалась о создании нового бренда, и до появления первого полноценного товара марки „Спэнкс“ прошло два года. На этом пути мне отказывали тысячи раз. Но, если вы полностью уверены в своей идее, не останавливайтесь! Главный фактор успеха „Спэнкс“ заключается в том, что я не боялась ошибаться».
В 2006 году Сара Блэйкли основала фонд, цель которого – предоставлять женщинам помощь в сфере образования и предпринимательства. В 2013 году, когда ей исполнилось сорок два, она стала первой среди женщин-миллиардеров участницей благотворительной кампании «Клятва дарения», начатой Биллом Гейтсом и Уорреном Баффетом.
Успех Сары заключается не только в ее финансовых достижениях и филантропической деятельности. Миллионы представительниц прекрасного пола благодарны ей и за то, что с помощью товаров марки «Спэнкс» они смогли стать еще привлекательнее.
Другая женщина-миллиардер, Тори Берч, начала с того, что нашла свободную нишу в индустрии моды. Она создала линию элегантной одежды по доступной цене. Тори начала производство в 2004 году у себя дома, прямо на кухне. У нее не было глубоких познаний в ведении бизнеса, но зато были вера в успех и увлеченность своей работой.
В 2006 году появился самый знаменитый продукт Тори Берч – кожаные балетки за 195 долларов. Она назвала модель в честь своей матери – «Рева». В 2010 году об этой обуви рассказала Опра Уинфри в заключительном выпуске своих «Любимых вещей». В 2012 году, по информации журнала «Форбс», выручка компании Тори Берч составила почти 800 миллионов долларов, а в 2013-м эта женщина стала миллиардером. Она успешно совмещает карьеру и заботу о детях.
«Фонд Тори Берч», основанный в 2009 году, помогает женщинам начать предпринимательскую деятельность и достичь финансовой независимости. Организация предоставляет кредиты на сумму до 50 000 долларов для малого бизнеса, а также предлагает программу обучения для начинающих предпринимателей, партнерами которой являются банк «Голдман Сакс», оказывающий поддержку малому бизнесу, колледж Бэбсон (Вэллэсли, штат Массачусетс) и колледж Лагуардиа Коммьюнити (Нью-Йорк).
Авторы дают 10 жизненно важных уроков для любого предпринимателя, желающего создать свой бизнес стоимостью в миллионы долларов.
В этой книге Роберт Т. Кийосаки освещает восемь скрытых ценностей бизнеса сетевого маркетинга (а они годятся не только для того, чтобы делать деньги!). Есть еще и три дополнительные скрытые ценности, о которых говорят авторы книги и Диана Кеннеди. Роберт объясняет, что бизнес сетевого маркетинга — это революционный путь достижения богатства, позволяющий обрести огромное состояние каждому, у кого есть стимул, решительность и упорство.
Эта книга о финансовых познаниях. Богатые люди много лет назад освоили некоторые основные принципы, которые обеспечивают им свободный и независимый образ жизни, в то время как другие люди страдают, пытаясь соответствовать требованиям рынка. В этой книге Вы узнаете, как можно достичь того, чтобы деньги стали работать на Вас, а не Вы на деньги. Вы узнаете секреты, которые помогут Вам отрегулировать свое финансовое положение.
Книга написана для родителей, которые ценят образование, мечтают, чтобы их ребенок на старте жизни совершил рывок в финансовом и академическом направлениях, и желают принять активное участие в воплощении этой мечты.
"Пророчество богатого папы" покажет вам, как уже в ближайшем будущем система пенсионного финансирования повлияет на судьбу каждого из нас, независимо от возраста и места проживания. Эта книга раскроет причины грядущего краха, и расскажет не только о самых лучших способах защиты вашего состояния, но и о том, как извлечь выгоду из предстоящих событий.Вы узнаете:— как страхи, мечты и действия миллионов людей, родившихся в период демографического взрыва, будут управлять экономикой будущего;— почему старый совет "Покупай, храни и вкладывай в разные предприятия" может привести к финансовому краху;— почему перед большим взрывом биржа переживет еще один бум и когда это случится по предсказанию богатого папы;— как построить себе персональный финансовый ковчег, чтобы остаться на плаву в бурных водах, и какие виды инвестицийпредпочитал богатый папа, включая свободные от налогов фонды с интересом в 7 и более процентов.
Вы можете выбрать жизнь в мире нехватки денег и можете выбрать жизнь в мире изобилия денег. Одной из главных тем, обсуждающихся в этой книге, является утверждение, что вы сами имеете власть создавать вокруг себя мир нехватки или изобилия денег.
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное!Аттестация персонала – важнейший этап в работе менеджера, который стремится к взаимопониманию и эффективному сотрудничеству с подчиненными. Здесь вы найдете практические советы о том, как проводить собеседование, выносить объективную оценку и способствовать профессиональному росту сотрудников.
Эта книга для тех, кто ходит на работу каждый день, и для «свободных художников», для тех, кто хочет классно выполнять свою работу, кто любит свою работу и хочет превратить ее в ВАУ!-проект. Гуру менеджмента Том Питерс предлагает 50 великолепных идей о том, как превратить рядовое рабочее задание в выдающийся, грандиозный, потрясающий проект – ВАУ!-проект. О таком проекте вы будете с восхищением вспоминать через 5, 10 и даже 20 лет.
Наступило время серьезных перемен в бизнесе. Это уже не рай, но еще и не ад. Митч Джоэл, один из ведущих мировых экспертов по интернет-маркетингу и новым медиа, предпочитает называть это переходное время чистилищем и предупреждает: многие отрасли и профессии могут исчезнуть, если не сделают перезагрузку. Пора пересмотреть наши подходы к ведению бизнеса и адаптироваться к новым условиям. Наше будущее полностью зависит от нашей способности быть сообразительным, гибким и эффективным в эпоху перемен.Автор описывает пять ключевых сил, которые меняют бизнес уже сегодня, и семь факторов, которые помогут вам построить успешную карьеру в эти нестабильные времена.На русском языке публикуется впервые.
Лиминальное мышление – искусство менять мир вокруг себя с помощью переосмысления и изменения убеждений. Это способ разрушить границы, решить конфликты и научиться жить в мире и согласии с близкими людьми.Дейв Грей приводит шесть принципов, составляющих теорию убеждений, и девять методов, которые помогут минимизировать искажения реальности, увидеть открывающиеся возможности и изменить жизнь к лучшему.Это книга для всех, кто любит и умеет мыслить нестандартно и открыт новому.На русском языке публикуется впервые.
Пользовательские истории – это метод описания требований к разрабатываемому продукту. В книге рассказано, как правильно использовать данную технику, чтобы сфокусироваться на поставленной задаче и пожеланиях клиента, а не распыляться на реализации второстепенных функций. Автор книги показывает, как данный подход не только ускоряет и систематизирует разработку, но и улучшает взаимопонимание в команде.
Прямо сейчас мы становимся свидетелями эпохи, когда интернет становится неотъемлемой частью продуктов и услуг. В самое ближайшее время фраза «интернет отключен» будет звучать так же нелепо, как «электричество недоступно». А современным предпринимателям придется приспосабливаться к новым реалиям, одновременно адаптируя свои продукты и переосмысливая все сферы деятельности, ведь для достижения успеха привычные сценарии развития, принятые во время так называемой второй волны, окажутся неэффективными. Книга «Третья волна интернета» частично посвящена воспоминаниям о прошлом, частично – планам на будущее, а частично – это манифест о бескорыстном трудолюбии человека.