Большая книга женского влияния. За спиной успешного мужчины всегда стоит женщина! - [29]
Имейте в виду, что при отзеркаливании вами такого жеста партнеру может показаться, что вы над ним издеваетесь.
Глава 2. Использование стратегии внутреннего диалога
Скажу сразу, что все способы, описанные в первой главе, вы можете использовать сами, а способы, приведенные во второй главе, могут быть использованы против вас. Все взаимосвязано, так что будьте аккуратны и внимательны.
В этой главе я предлагаю вам освоить одну, не побоюсь этого слова, невероятную технику влияния на мужчин и вообще на окружающих людей. Они будут буквально таять, общаясь с вами. Вы сможете лепить из них, как из пластилина, все, что пожелаете.
Эта техника полезна всем: будь вы руководитель, продавец, предприниматель, мама, которая хочет убедить ребенка вести себя хорошо, или просто жена, которая хочет получать от мужа больше ласки, нежности и любви.
Однажды мы с моим коллегой проводили коуч-сессию для участницы одного из наших тренингов. Живет она с мужем уже 17 лет в Германии, и в принципе быт у них налажен. Из ее рассказа я понял, что, в общем, у них все в порядке, но ей хотелось бы от мужа больше понимания, внимания к ее словам и т. д. Женщина, без преувеличения, очень яркая и красивая, ее, конечно, обижало то, что муж выслушивал ее чисто формально, никак не вникая в смысл слов.
Тогда мы рассказали ей об этой технике. Через неделю у нас состоялась очередная коуч-сессия, на которой она в буквальном смысле слова рыдала, настолько сильные эмоции ее переполняли, ведь наконец-то их общение стало теплым и откровенным…
Эта техника творит чудеса, и вот почему. Она дает возможность человеку быть УСЛЫШАННЫМ, причем именно на психологическом уровне.
Бывало ли с вами такое: вы разговариваете с мужчиной, а он вас как будто не слышит? Он, может быть, механически и кивает головой, но вы понимаете, что он вообще не относится серьезно и с пониманием к тому, что вы говорите.
Как много в семейной жизни ситуаций, когда важно быть услышанной и понятой, но вы этого не получаете… А в отсутствие самого главного о какой гармонии в семье может идти речь?
Задумайтесь, почему мы часто не можем поделиться с близкими своими сокровенными желаниями и наболевшими проблемами, но легко открываемся абсолютно незнакомым людям?
Да потому, что этот незнакомый человек каким-то чудом смог вызвать у вас доверие. Каким-то образом вы с ним «срезонировали», оказались на одной волне…
Используя эту технику, вы сможете добиться того, что мужчина будет уверен, что он и вы – одно целое. Это приятное и даже одурманивающее чувство.
Ведь так редко удается встретить человека, который понимает, мыслит так же, как вы, чувствует то же, что и вы…
Когда такой человек наконец входит в нашу жизнь, мы привязываемся, «прикипаем» к нему, боимся его потерять, нам хочется дать ему больше любви, закрыть его от всех невзгод и проблем.
Эта техника состоит из 3 шагов.
1. Определение модальности человека или стратегии внутреннего диалога с самим собой при принятии решений.
2. Присоединение.
3. Оказание влияния.
Шаг 1: определение модальности
Для начала немного теории. Это необходимо для того, чтобы вы четко и ясно понимали суть этой стратегии и смогли применять ее максимально эффективно в реальных житейских ситуациях. Читайте внимательно и конспектируйте.
Есть несколько способов ведения внутреннего диалога человека с самим собой. А то, какой из них использует человек, называется модальностью. Модальность в практической психологии – общее наименование каналов первичного восприятия и внутренней обработки информации. Модальности бывают визуальная, аудиальная и кинестетическая. Отсюда и люди, как вы, наверное, уже слышали, делятся на визуалов, аудиалов и кинестетиков. Вы тоже являетесь представительницей одной из этих 3 групп.
У каждого человека своя модальность. Сразу отмечу, что «чистых» модальностей не бывает, человек пользуется всеми тремя, но всегда есть какая-то доминирующая, которая и определяет особенности внутренних процессов психики: принятие решения о чем-либо, критерии, отношение к чему-либо, выражение чувств и так далее.
Модальность вытекает из того, какие образы человек использует в процессе мышления. Каждый раз вы, обдумывая какую-либо мысль, ведете определенным способом внутренний диалог с собой. Это своего рода система ваших представлений, с помощью которой вы обрабатываете поступающую информацию и принимаете решения. Зная модальность человека, например вашего мужа, вы можете легко управлять его мыслями и поступками.
Итак, теперь перейдем к стратегиям внутреннего диалога.
• Зрительная модальность.
Задумавшись, человек мыслит зрительными образами. Он как будто видит эту ситуацию со стороны, другими глазами.
• Аудиальная модальность.
То есть человек как бы «слышит» внутри себя эту ситуацию или проговаривает.
• Кинестетическая модальность.
Человек руководствуется телесными образами и словно ощущает внутри себя холод, тепло, вкус, запах и т. п.
В сложной ситуации приходится взаимодействовать с разными людьми, и нередко полноценное сотрудничество оказывается невозможным. В таком случае лучше сразу отмести фантазии о гармонии и признать реальность противоречий совместного творчества. Научившись взаимодействовать не только с коллегами и друзьями, но и с противниками, вы будете добиваться результатов, даже работая с недоброжелателями. Книга будет полезна всем, кому необходимо сотрудничать с оппонентами и соперниками как внутри собственного бизнеса, государственной или неправительственной организации, так и в других организациях, сообществах или сферах. На русском языке публикуется впервые.
«Большинство склонно считать, что разум находится в голове. Но новейшие открытия физиологов говорят о том, что на самом деле он не сосредоточен полностью в мозге, а странствует по всему телу с караванами гормонов и ферментов, трудолюбиво осмысляя весь тот сплав чудес, которые мы привыкли называть “осязанием”, “вкусом”, “обонянием”, “слухом” и “зрением”. В этой книге я намерена исследовать происхождение и эволюцию ощущений; различие их сознательного восприятия в несхожих культурах; ранг каждого из них в системе ощущений; их роль и место в фольклоре и науке; связанные с ощущениями идиомы, которые мы используем, рассказывая о мире вокруг нас.
«Эта книга разрушает самый неприступный из всех существующих языковых барьеров… Барьер, отделяющий нашу ложь от подлинной правды», — так определил цель своего произведения британский писатель и журналист Брайан Кинг. Никто не готов сознаться в этом, однако все мы ежедневно кого-нибудь обманываем. Люди рождены лжецами, и каждый из нас врет в среднем по шесть раз в день (не то чтобы это строгий научный вывод, но статистически вполне достоверный). В своей необычной и остроумной книге Брайан Кинг пытается разоблачить всю глубину окружающего нас обмана. Он показывает в неприглядном (а для кого-то, может быть, и в приглядном!) свете не только явных лжецов — политиков, бизнесменов, рекламщиков и журналистов, — но и мелких лгунишек, например, наших детей, близких родственников и… нас самих! А еще читатель узнает, как ученые наблюдают за мозгом человека, решившего скрыть неприятную правду, и как распознать вероломного обманщика по случайным оговоркам и неосторожным жестам.
Во второй книге ярко описана сила астральных воздействий из непроявленного мира на раскрытого человека. После неудачного «пробуждения» автор пытается понять причину разрушения ментала и раскрыть тайну «голосов», которые управляли ею. Сова проходит через самоэкзорцизм, бунты и огненные откаты. Она никак не может понять, чем отличается пробуждение от одержания и зачем начались процессы трансформации у человека, который любит простую жизнь…
Новая няня вызывает у матери тревогу. На безлюдной автостоянке подозрительный незнакомец навязывает непрошеную помощь. Часто угрозы – не плод нашей фантазии, они реально подстерегают нас. В этой книге Гэвин де Беккер, ведущий мировой эксперт по насильственному поведению, показывает, как распознавать сигналы внешней среды и безошибочно реагировать на них. Опровергая мнение, что самые страшные акты агрессии обычно непредсказуемы, Беккер предлагает проверенные жизнью способы защитить себя и тех, кого вы любите.
Большинство людей, которые хотят измениться, испытывают двойственность по отношению к перемене. Они видят причины измениться и причины не меняться. Они одновременно хотят измениться и не хотят этого. Такова человеческая природа. Мотивационное консультирование – психологический метод, который формирует у человека желание изменить что-то в своей жизни. Монография У. Р. Миллера и С. Роллника – создателей метода, – фундаментальная работа, которая в доступной форме с примерами раскрывает его сущность, ключевые навыки и формулирует конечную цель.