Бизнес-обновление 2.0 - [2]
Как появилась идея создания книги?
В течение 11 лет я по крупицам собирал информацию, самые лучшие, работающие схемы и алгоритмы бизнеса. Университет, карьера, бизнес, консалтинг – везде я занимался управлением, благодаря чему приобрел навыки и опыт, которыми я теперь хочу поделиться. Практически все (процентов 85–90) из того, что я рассказываю, я использую сам лично и со своими клиентами в индивидуальном консалтинге и коучинге.
И теперь, я уверен, пришло время передавать часть этих знаний обратно в мир.
А зачем, спросите вы, мне вообще нужно это делать?
Потому что я – скажу честно – хочу оставить след в истории. И считаю, что у меня есть большой опыт успешных решений в управлении очень разными бизнесами. И я хочу передать его другим людям. Чтобы они экономили свое время и, взяв самые лучшие наработки, внедряли их в свой бизнес.
Это сработало и у меня, и у моих клиентов. А значит – сработает и у вас.
При этом всю информацию я постараюсь передать максимально простым языком, чтобы практически любой понял, о чем я веду речь. Поскольку я сам не люблю «умников», которые за счет заумных слов хотят набить себе цену.
Еще раз особо подчеркну, книга рассчитана не на гуру в этой области, а на обычных людей, которые хотят получить новые результаты от простых действий.
Готовы? Тогда – приступаем!
Первые главы прочитайте обязательно, они важны для всех управленцев, независимо от их специализации. Дальше выбирайте то направление, которое для вас важно, и разбирайтесь именно в нем.
Отзывы о работе с Владиславом Подопригорой
Ицхак Пинтосевич – эксперт в системном развитии личности.
Тренер успеха № 1 на русскоязычном пространстве. http://pintosevich.com/
Владислав – прекрасный человек, я очень рад нашему сотрудничеству с ним. Он настоящий профессионал в сфере управленческого консалтинга по стратегическому развитию компаний. Его рекомендации всегда практичны, легки в применении и, самое главное, результативны! Я всегда с ним советуюсь, когда принимаю важные управленческие решения. Буду продолжать это делать и рекомендую всем, кто хочет выйти на качественно новый уровень развития в бизнесе.
Андрей Гринько, учредитель и директор Торгового Дома «ИВА», г. Херсон. http://tdiva.com.ua
В результате рассмотрения моей компании как системы было выделено несколько проблемных участков, что помогло наметить дальнейшие действия по улучшению моего предприятия. Сразу была поставлена цель на ближайшие шесть месяцев и определено, ради чего я веду бизнес.В итоге уже через месяц после начала работы по методике Владислава доходы от бизнеса выросли на 34 %.
Андрей Хоровинкин – учредитель и директор компании Дальнобой-Сервис, г. Чернигов. http://www. dalnoboy-service.com/
Для меня было самым полезным и ценным из совместной работы с Владиславом то, что после внедрения инструментов по систематизации появилось чувство определенности, понимание того, что делать и куда идти. Произошел выход из колеса крысиных бегов, когда одно и то же, одно и то же, и не можешь выбраться из этого замкнутого пространства. Плюс идет рост доходов и улучшение практически всех бизнес-показателей. Сейчас есть осознание и принятие того, что всего можно достичь, делая небольшие шаги, но постоянно. Плюс снятие некоторых психологических внутренних конфликтов и противоречий, которые меня очень сильно сдерживали. И, на мой взгляд, самое главное – то внутреннее спокойствие, которое появилось внутри меня и которое ни за какие деньги не купишь.
Больше отзывов здесь:
http://system-success.com/o-kompanii/ otzyvy-klientov/
Владислав Подопригора. Краткая биография автора
Владислав Подопригора — основатель и руководитель консалтинговой группы «Система успеха».
Консультант-эксперт в сфере расширения доли рынка и увеличения прибыли в малом и среднем бизнесе. Этому учился не в теории, а сам прошел школу управленца и бизнесмена именно по этим направлениям в реальном мире.
Имеет 11-летний опыт разработки и ведения успешных бизнес-проектов как в масштабе огромных системных компаний, так и небольших семейных бизнесов.
Более 22 000 часов работы в управлении и развитии компаний.
Построил успешную карьеру топ-менеджера от стажера до советника мэра Киева.
Занимался бизнесом в строительстве и агро-продажах.
Автор книг, семинаров и тренингов в сфере развития и увеличения прибыли в бизнесе. Частый спикер на масштабных онлайн-конференциях.
Сайт http://system-success.com
Профиль Владислава в Фейсбук https://www. facebook.com/vladislav.podoprigora.7
Группа Владислава в Фейсбук https://www.facebook. com/system.success
1. Как же все-таки посмотреть на свой бизнес как на систему, производящую деньги?
1.1. Хотеть или делать – что выберете вы?
Продолжая анекдот, рассказанный во введении, хочу вас спросить. Какой результат у тех, кто не точит свои пилы и топоры, с помощью которых «рубят бабло»? Они используют одни и те же схемы и методики, которые уже сработали однажды, принесли им, например, 50 тысяч долларов оборота. И если этот результат был достигнут за полгода-год, то они очень часто останавливаются, и работают с теми же показателями еще год… два… три…
Шпионаж — это не хитроумные девайсы в духе Бонда, а особый способ мышления, оценки обстановки и выработки правильного решения в максимально сжатые сроки. В своей книге Бреддок рассказывает об инструментах мышления, благодаря которым он успешно справлялся со своей работой и смог выжить во многих опасных ситуациях. Эти инструменты просты, но эффективны. Вы узнаете, как сосредоточиться и противостоять порыву действовать инстинктивно, и научитесь думать перед тем, как реагировать, что бы ни происходило вокруг.
Эта книга расскажет о том, как компаниям, их собственникам, руководителям и простым сотрудникам выжить в стремительно меняющимся мире. В основу «Пути самурая» лег уникальный опыт его автора, внедрявшего японские принципы производства в российских госучреждениях и бизнес-компаниях. Станислав Логунов рассказывает о своих открытиях, победах и ошибках, одновременно знакомя читателя с 27 лучшими книгами по бережливому производству. Кому будет интересна эта книга? [ul]владельцам и топ-менеджерам предприятий; руководителям среднего звена, которые хотят внедрять принципы бережливого производства в своих подразделениях; рядовым сотрудникам, ориентированным на карьерный рост.[/ul].
«И ботаники делают бизнес», необычная деловая книга о приключениях простого провинциального предпринимателя Федора Овчинникова, стала бестселлером 2011 года и получила премию «Выбор рунета». Продолжение книги рассказывает, что случилось с героем после того, как он продал свой бизнес за бесценок и остался ни с чем. Это вдохновляющая история о том, как человек, пережив неудачу, нашел в себе силы учесть ошибки и начать все с чистого листа – и что у него из этого получилось.
Глобальная экономическая система по своей природе склонна предпочитать крупное, конкурентное, ресурсоизвлекательное и краткосрочное. Наша задача заключается в том, чтобы создать глобальную систему, которая была бы благосклонна к малому, местному, кооперативному, ресурсосберегающему и долгосрочному - такую систему, которая придает людям веру в свою способность создать нормальную жизнь в гармонии с природой. Задача не в том, чтобы отделить стеной одну экономику от другой, а в том, чтобы создать зоны местной подотчетности и ответственности, в пределах которых люди могут вернуть по праву принадлежащую им власть, для того, чтобы управлять своей экономикой в общих интересах.
Перед вами книга, посвященная розничному персоналу, во всём его многообразии.Содержит большое количество примеров из практики отечественного ритейла.В ней вы найдете не только ответы на вопросы, как подобрать, оценить, адаптировать, мотивировать, обучить сотрудника розницы, но и образцы регламентирующих документов, инструкций, отчётных форм и т. д.Подробно рассмотрены вопросы кадровой безопасности, а также даются практические рекомендации по подготовке масштабных корпоративных мероприятий.В основе книги лежит многолетний практический опыт работы автора в крупных федеральных сетях.Книга ориентирована на амбициозных владельцев, руководителей компаний малого и среднего бизнеса, директоров на продажам сети, директоров магазинов, администраторов, HR-менеджеров и, конечно же, соискателей, желающих построить карьеру в розничном бизнесе.
Эта книга – история успеха молодого российского предпринимателя, имя которого теперь ассоциируется с целым направлением (инфобизнес).«Около 10 лет назад я был студентом, практически без денег, с нелюбимой работой и полным непониманием законов финансового успеха. Сегодня практически все финансовые цели и задачи, которые я ставил ранее, для меня реализованы. Конечно, на их место приходят другие, гораздо более масштабные и серьезные, но это уже другой разговор. В тот момент я совершенно не представлял, как всего этого можно достичь, – это была мечта, далекая и недосягаемая.