Вы на самом деле хотели бы знать все об экономике? - [54]

Таким образом, в гипотетическом случае, когда производительность работников рассматривается неизменной, потенциал «выплаты» определяется тем количеством лет, в течение которых работник будет работать эффективно. (Даже при хорошем здоровье приемлемый максимум напряженности физических усилий задает оценочный верхний возрастной предел, после которого долголетие уже не «дает отдачи» даже в случае интенсивного труда на занимаемом рабочем месте.) Теперь должно быть ясно, почему продолжительность жизни выше 70-75 лет (для населения, рабочая сила которого на 50% состоит из работников производительного сектора) необходима для удержания американской экономики на жизненных стандартах, считающихся сегодня удовлетворительными.

Если мы формально выберем 65 лет в качестве официального возраста выхода на пенсию работающих людей, то достигнутые сейчас критерии в здравоохранении приведут к появлению определенного количества пенсионеров в возрасте 66-69, 70-74, 75-79, 80 лет и старше. Таким образом, ценой возросшего долголетия являются средства на поддержку существования этих возрастных групп населения, так же как и групп, не достигших возраста окончания школы. Мы должны, в соответствии с этим, пересчитать общий результирующий вклад на каждого работающего человека в составе рабочей силы. Долголетие, здоровье людей и другие необходимые условия развития общества, включая медицинские расходы, все это должно быть отнесено к «налогам» с производства физических товаров, необходимых для обеспечения полной потребительской корзины и статей накладных расходов, связанных с перечисленными нуждами. Это является приблизительным определением термина «необходимый доход в зарплате или его эквивалент».

Снижение зарплаты или ее эквивалента ниже этого необходимого уровня приведет к тем результатам в характеристике населения, которые и, подразумеваются нашими умозаключениями. Попытка снижения зарплат ниже указанного уровня (тенденция, наметившаяся в экономике США в результате последствий событий 15 августа 1971 г. [1]) ведет к ухудшению условий жизни детской и пенсионной части населения, с одновременным сокращением объема и качества медицинского обслуживания, предоставляемого каждому.

Одно из проявлений этого уменьшение числа членов семейства. Это очевидный способ снижения реальных доходов среднего семейства без соответствующего снижения доли членов семейства в потребительской корзине на душу населения. Усиление тенденции отделения пенсионеров от семейств с работающими людьми понижает средний уровень существования этих отдельноживущих пенсионеров ниже среднего уровня работающих семейств; короче говоря, расходы урезаются вдвое снижением выплат для населения пенсионного возраста и увеличением смертности среди них. Для лиц моложе 65 лет последнее достигается также переводом медицинских служб на режим «затраты-выгода». Стоит ли вкладывать средства и усилия в этого больного человека, определяется на основании его налоговых выплату взносов на больничное страхование в течение оставшихся рабочих лет.

В этом клубке проблем процесс, принимающий форму падения уровня рождаемости, в конце концов приводит к эвтаназии^* как среди пенсионеров, так и серьёзно больных людей в возрасте от 50 до 65 лет.

Тем временем развивается тенденция к сокращению рождаемости и расширению практики прямой и косвенной эвтаназии. Снижение рождаемости за время одного поколения приводит к уменьшению числа людей, входящих в состав рабочей силы. И даже если уровень рождаемости не будет падать, дальше, цепная реакция 20 25 лет спустя приведет к меньшему числу входящих в состав рабочей силы, чем число вошедших в состав рабочей силы в конце поколения, приведшего к первому падению рождаемости. Если же уровень рождаемости будет продолжать падать, то результат, конечно, будет еще намного хуже. Всё это, начиная с падения рождаемости в 1957-1959 годах, описывает тенденции, происходящие сейчас в Америке и с американской рабочей силой (и если бы только с позиций общего приближения!).

Мы превращаемся в демографически «старое» общество. Число работающих все уменьшается относительно неработающих пенсионеров, средний возраст работающих возрастает, особенно среди относительно квалифицированных категорий работников. «Старение» среди работников производственной сферы, в общем, растет более быстро, чем рабочей силы в целом, поскольку доля «производственников» в общем составе рабочей силы уменьшается, что связано с увеличением той части молодежи, вступающей в жизнь, которая становится безработной или частично занятой в сфере интенсивного, не требующего квалификации сервиса. Демографически США и ряд других ведущих «индустриализированных» стран (или, как Британия, «индустриализированных раньше») являются, на языке демографов, умирающими нациями. Столетия спустя немецкий, к примеру, может стать «мертвым языком», и США движутся сейчас в том же направлении.

Мы должны еще раз подчеркнуть, что доля «производствеников» в составе рабочей силы является вдвойне критической. На самом деле, если мы подсчитаем всех, кому приходится искать сегодня место работы, то получим для США приблизительно 25 миллионов человек или больше безработных на сегодняшний день. Поскольку необходимый выход физических товаров должен быть произведен той частью рабочей силы, которая трудится на производстве, то падение доли «производственников», до приблизительно 21 процента в 1983 году, вместе с тем фактом, что около 25 миллионов человек также должны учитываться как рабочая сила, приоткрывает нам причину бросающейся в глаза стоимостной инфляции, поразившей страну в последние 18 лет. Демографический подход показывает нам то, что можно продемонстрировать и другими методами: экономика США функционирует за пределами уровня простого воспроизводства в физической экономике уже с 1980 года, а возможно и значительно ранее, с 1972-1974 гг. Демографическая картина просто наиболее ясно, наиболее драматически показывает, как и почему это происходит.