Экономические расчеты в бизнесе - [10]
Коэффициент износа основных средств рассчитывается как отношение остаточной к первоначальной стоимости основных средств;
- коэффициент интенсивности обновления основных средств - отражает отношение величины выбывших основных средств к величине вновь введенных основных средств;
- коэффициент капиталовооружённости - рассчитывается по формуле:
Капиталовооружённость = Валюта баланса : Численность персонала х 100%.
При помощи данного показателя определяется, сколько средств организации приходится на каждого сотрудника;
- коэффициент квалификационного и трудового участия - комплексно отражает квалификацию работника, общий размер трудового вклада в общие результаты работы и определяется по данным о предыдущей деятельности работника и документам о специальности и квалификации работника. Этот коэффициент является постоянной величиной. КТУ определяет вклад каждого члена трудового коллектива в конкретные результаты деятельности этого коллектива и устанавливается работнику по результатам работы за определенный период, например месяц. Порядок определения и применения КТУ определяется коллективом, в соответствии с положением об оплате труда в организации;
- коэффициент концентрации - это степень поддержки определенного товара или услуги, которая контролируется особой группой поставщиков (см. Концентрация; сосредоточение рынка). Типичный коэффициент концентрации рынка показывает пропорцию общего национального объема продаж продукта, произведенного местными компаниями, занимающими первые пять-десять мест среди крупнейших национальных производителей. Коэффициенты концентрации часто используются в анализе рынка и в применении антимонопольной политики, политики конкуренции, так как он приближенно оценивает степень конкуренции и монополизации рынка, но их фокус слишком мал, чтобы оценить все нюансы движущих сил рынка. Например, коэффициент концентрации может увеличить долю монополизации рынка, потому что он не учитывает импорт продукта (внедрение импорта может быть весьма значительным и базироваться на стратегии снижения цен), а также потому, что он не делает скидок на эффект высокой концентрации среди покупателей (крупные покупатели могут оказывать давление на поставщиков, приводящее к конкуренции скидок). По тем же самым причинам степень монополизации может быть недооценена, поскольку даже если с точки зрения структуры рынок будет показывать низкий уровень концентрации, основными поставщиками продукта на рынок могут являться стороны картеля, устанавливающего свои цены и делящего рынок;
- коэффициент корректирующий - коэффициент К2 учитывает совокупность особенностей ведения предпринимательской деятельности: ассортимент товаров (работ, услуг) налогоплательщика, сезонность и время его работы, величину доходов, особенности места ведения предпринимательской деятельности и т.д. Данный коэффициент устанавливается нормативными правовыми актами представительных органов муниципальных районов, городских округов, законами городов Москвы и Санкт-Петербурга.
Величина корректирующего коэффициента К2 зависит не только от специфики хозяйственной деятельности, но и от фактической продолжительности осуществления предпринимательской деятельности в текущем налоговом периоде. Та составляющая коэффициента К2, которая учитывает фактический период времени работы налогоплательщика, рассчитывается по следующей формуле:
К2 = Количество календарных дней ведения деятельности в течение месяца / Общее количество календарных дней в этом месяце
Корректировку коэффициента К2 плательщик делает самостоятельно и отражает в налоговой декларации по ЕНВД.
Определить коэффициент К2, если в каждом месяце квартала фирма в какие-то дни не работала, можно по формуле:
К2фп = (ВД1 : КД1 + ВД2 : КД2 + ВД3 : КД3) : 3 мес.,
где
- К2фп - подкоэффициент К2, учитывающий фактический период времени ведения предпринимательской деятельности в течение налогового периода;
- ВД1, ВД2, ВД3 - количество календарных дней ведения деятельности в первом, втором и третьем месяце квартала соответственно;
- КД1, КД2, КД3 - количество календарных дней в первом, втором и третьем месяце соответственно;
- коэффициент корреляции - показывает степень ассоциированности между двумя переменными. Если две переменные никак не связаны между собой, их коэффициент корреляции (г) будет равен нулю. Если две переменные полностью взаимозависимы, их коэффициент корреляции будет равен 1. Высокий коэффициент корреляции показывает всего лишь, что две переменные изменяются вместе. Это совсем не подразумевает, что изменения одной переменной повлекут за собой изменения другой переменной. Если высокая величина одной переменной ассоциирована с высокой величиной другой переменной, тогда их корреляция считается положительной. Если высокая величина одной переменной ассоциируется с низкой величиной другой переменной, их корреляция считается отрицательной. Таким образом, коэффициент корреляции может варьироваться от положительного +1 при полной положительной корреляции до отрицательного -1 при полной отрицательной корреляции; ноль представляет отсутствие корреляции;
Целью пособия является оказание помощи специалистам и заинтересованным лицам в практическом применении норм действующего законодательства о наследовании. Для облегчения изучения различных конкретных норм и положений о правах, обязанностях и сроках свершения тех или иных действий в книге широко представлены варианты сочетаний конкретных пояснений.Для студентов, аспирантов и преподавателей юридических факультетов вузов, а также может быть полезно гражданам при подготовке к общению (в соответствующих случаях) с нотариусами, должностными и иными лицами.
Книга «Профилактика трудового спора с работником и действия в случае его возникновения» посвящена вопросам нарушения трудовых прав работников, досудебного рассмотрения трудовых споров, подготовки к рассмотрению индивидуальных трудовых споров, рассмотрения индивидуальных трудовых споров в судах, связанных с индивидуальными трудовыми спорами особенностей, доказывания в суде своей правоты по трудовым спорам, типичных ошибок применения трудового законодательства.Книга рассчитана на предпринимателей, руководителей фирм и предприятий любых форм собственности, руководителей структурных подразделений фирм, менеджеров по работе с персоналом, агентов по подбору кадров и сотрудников кадровых служб и т. д.
Настоящее издание представляет собой полный свод как аналитической, так и нормативной информации по актуальным вопросам налогообложения.В книге уделено внимание возможности экономии на платежах по единому налогу на вмененный доход для отдельных видов деятельности за счет изменения факторов влияния и использования ряда способов в рамках действующего законодательства.Книга основана исключительно на нормах действующего российского законодательства и принятых арбитражными судами постановлениях.
Чтобы выжить и достичь успеха, любая организация должна иметь постоянный свод убеждений, на основе которых она строит всю свою политику. Искренняя приверженность этим убеждениям является главнейшим фактором корпоративного успеха. Политика, практика и цели должны отвечать убеждениям, а в случае противоречий – меняться в соответствии с ними. Для того чтобы получить способность вдохновлять и вести за собой, ценности должны стать главными принципами работы и существования реальных людей. И в первую очередь – лидеров.
Для выживания любого предприятия в условиях конкурентной борьбы первоочередную роль начинает играть разведка намерений конкурентов, изучение основных тенденций бизнеса, анализ возможных рисков и т. д. На Западе даже существует учебная дисциплина business intelligence, изучающая эти аспекты бизнеса. В западных странах культура бизнес-разведки настолько распространена и так задействована, что этот процесс подразумевается сам собой.
Контролировать работу персонала необходимо прежде всего для того, чтобы иметь возможность вовремя выявлять и разрешать проблемы, возникающие в ходе выполнения задач. Контролировать работу можно по-разному, и правильно выбранный вид контроля может являться нематериальным фактором мотивации работников.Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических факультетов вузов, а также для сотрудников управленческого аппарата и кадровых служб предприятий.
Настоящая книга посвящена исследованию и толкованию текста Апокалипсиса / Откровения Иоанна Богослова, последней книги Библии. Автор-библеист помогает читателям выйти за рамки негативных стереотипов об Апокалипсисе как об «описании катастроф и конца света» и предлагает увидеть Апокалипсис как органическую часть Библии, несущую читателям светлое новозаветное провозвестие об Иисусе Христе и об историческом пути христианской Церкви. В книге дается полноценный анализ всех глав Апокалипсиса и последовательно обосновывается ключевой тезис – «Апокалипсис есть книга надежды».
Учебное пособие написано преподавателями кафедры факультетской терапии Санкт-Петербургской педиатрической медицинской академии при участии сотрудников городской многопрофильной больницы № 2 Санкт-Петербурга. Книга представляет собой систематизированный вопросник по основным разделам внутренней медицины. После каждого вопроса следует конкретный ответ, сочетающий базисную информацию с современными аспектами обсуждаемой проблемы. Структура книги позволяет использовать ее как для самообучения, так и для самоконтроля по приведенному материалу. Учебное пособие соответствует программе, утвержденной Министерством здравоохранения РФ, и предназначено для студентов медицинских высших учебных заведений.
Сборник рассказов о посмертии, Суде и оптимизме. Герои историй – наши современники, необычные обитатели нынешней странной эпохи. Одна черта объединяет их: умение сделать выбор.
Адъюнкт-профессор философии Оксфордского университета излагает принципы эффективного альтруизма – основанного на научных методах подхода к благотворительности, прозванного «великодушием для высоколобых» – и утверждает, что мир может спасти не красота, а знание цифр и фактов.
Отец Романо Скальфи (1923–2016), католический священник, основатель фонда «Христианская Россия», популяризатор восточной христианской традиции. «Краткая история Католической Церкви» – труд отца Романо Скальфи, призванный в лаконичной и доступной форме познакомить широкий круг читателей с основными вехами в истории Католической Церкви. Описание исторических событий и важнейших персоналий дополняется выдержками из различных письменных источников: писем, трактатов, посланий, которые помогают глубже осмыслить влияние отдельного опыта веры на нынешний облик Католической Церкви.
В книге рассказывается история главного героя, который сталкивается с различными проблемами и препятствиями на протяжении всего своего путешествия. По пути он встречает множество второстепенных персонажей, которые играют важные роли в истории. Благодаря опыту главного героя книга исследует такие темы, как любовь, потеря, надежда и стойкость. По мере того, как главный герой преодолевает свои трудности, он усваивает ценные уроки жизни и растет как личность.